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Une PME dans le secteur de l'électricité recherche un Technicien Multitechnique pour un CDI. Le candidat prendra en charge les interventions préventives et de dépannage sur le site client, notamment en électricité, plomberie, et serrurerie. Une expérience en maintenance et un CAP/BEP en électricité du bâtiment sont requis. La rémunération mensuelle est comprise entre 2200 € et 2500 €.
Rattaché(e) hiérarchiquement au directeur technique, vous prenez en charge les interventions préventives et le dépannage sur le site de notre client. Ainsi, vous oeuvrez sur les installations électriques courant fort, plus de petits travaux simples en terme de plomberie / sanitaire, petite serrurerie et petits travaux de second oeuvre.
Itinérance régionale.
Titulaire d'un C.A.P / B.E.P / B.A.C pro dans le domaine de l'électricité du bâtiment, vous disposez d'une expérience en tant qu'électricien en maintenance et dépannage H / F idéalement adossée à des compétences dans le second oeuvre. Nous vous offrons la possibilité d'exercer un métier complet, diversifié et dynamique au sein d'une PME. Votre poste consistera à prendre en charge :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre Technicien Multitechnique (H / F) pour un CDI Base 39H00.
La fourchette de rémunération mensuelle est entre 2200 € et 2500 €
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.