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offres d’emploi chez Spie à France

Technicien de maintenance CVC itinérant H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 26 jours
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Alternance - Bac Pro - Chaudronnier H/F

SPIE Industrie

Sainte-Hélène-sur-Isère
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 26 jours

Technicien Automaticien Génie Climatique H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 26 jours

Responsable de Chantier - Eclairage Public H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 26 jours

Responsable Chantier - Réseaux Souterrains et Aériens H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 35 000 - 50 000
Il y a 26 jours
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Electricien - CDI - MARCOULE H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 26 jours

Juriste relations sociales H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 26 jours

Monteur Génie Climatique - CDI - Chinon H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 30 000 - 45 000
Il y a 26 jours
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Préparateur Méthodes en Electricité - CDI - CATTENOM H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 26 jours

Frigoriste - Metz/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 26 jours

Technicien CVC - dominante chaud-Nîmes

SPIE Groupe

Nîmes
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 26 jours

Chef de Chantier Electricité Industrielle H / F

SPIE Industrie

Saint-Nazaire
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 26 jours

Technicien de Maintenance SSI - Caen H / F

SPIE Facilities

Ifs
Sur place
EUR 28 000 - 38 000
Il y a 26 jours

Technicien - Technicienne de Maintenance Informatique Itinérant H / F

SPIE ICS

Aix-en-Provence
Sur place
EUR 28 000 - 35 000
Il y a 26 jours

Electricien Industriel H / F

SPIE Industrie

Chambray-lès-Tours
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Il y a 26 jours

Chef de Chantier en Électricité Industrielle H / F

SPIE Industrie

Saint-Julien-les-Villas
Sur place
EUR 35 000 - 50 000
Il y a 26 jours

Technicien de Chantier Electricité CVC H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 35 000 - 50 000
Il y a 26 jours

Technicien de maintenance CFO/CVC en 3x8 H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 30 000 - 45 000
Il y a 27 jours

TECHNICIEN DE MAINTENANCE COURANT FORT - CHEVILLY LARUE H/F

SPIE

Marlenheim
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 28 jours

Technicien Electricien H / F

SPIE CityNetworks

Vénissieux
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 28 jours

Conducteur de travaux VRD H / F

SPIE BATIGNOLLES

Le Havre
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 28 jours

Chargé de Qualification Validation Pharmaceutique H / F

SPIE Industrie

Cléon
Sur place
EUR 41 000 - 52 000
Il y a 28 jours

Technicien de maintenance SSI - CAEN H/F

SPIE Groupe

Caen
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 28 jours

Expert GTB H / F

SPIE Facilities

Saint-Ouen-sur-Seine
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 28 jours

Charpentier H / F

Spie batignolles

Ollainville
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 28 jours

Meilleurs postes :

Postes : Ressources HumainesPostes : AssociationPostes : ImprimeriePostes : AmbassadeurPostes : ArtPostes : Travaux PublicsPostes : Responsable CommunicationPostes : PackagingPostes : Technicien BiomedicalPostes : Francophone

Principales entreprises:

Postes chez Societe GeneralePostes chez SanofiPostes chez DanonePostes chez OranoPostes chez Pernod RicardPostes chez DisneylandPostes chez FdjPostes chez BiomerieuxPostes chez Go SportPostes chez Arkema

Meilleures villes :

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Technicien de maintenance CVC itinérant H/F
SPIE
Marlenheim
Sur place
EUR 35 000 - 45 000
Plein temps
Il y a 26 jours

Résumé du poste

Une entreprise de maintenance recherche un Technicien de maintenance CVC itinérant H/F pour garantir la performance des installations dans le secteur tertiaire. Le candidat idéal aura au minimum 6 ans d'expérience, un Bac pro ou un BTS CVC, ainsi qu'une habilitation électrique. Un package de rémunération attrayant est proposé, incluant un 13e mois et des primes.

Prestations

13e mois
Primes
Actionnariat salarié
Avantages CSE

Qualifications

  • Expérience de 6 ans minimum dans un poste similaire.
  • Habilitation électrique requise.
  • Permis B indispensable.

Responsabilités

  • Assurer la maintenance des installations CVC.
  • Réaliser des rapports d'intervention.
  • Participer aux réunions techniques.

Connaissances

Maintenance préventive
Dépannages CVC
Travail en équipe
Relation client

Formation

Bac pro ou BTS de spécialité technique CVC
Description du poste
Intitulé de la fonction / poste

Technicien de maintenance CVC itinérant H/F

Description du poste

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associée à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants. Nos équipes interviennent dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si cela vous intéresse de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et une forte motivation, devenez notre prochain :

Technicien de maintenance CVC itinérant H/F

Intégré(e) à une équipe technique et compétente et sous la responsabilité du Responsable d\'Affaires, vous garantirez la performance des installations CVC (Chauffage – Ventilation – Climatisation) chez des clients relevant du secteur tertiaire ou logistique.

Vous interviendrez avec autonomie et agirez sincèrement et efficacement lors de vos interventions. Vous devrez :

  • Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur des installations CVC : Centrale de traitement d’air (CTA), groupes d’eau glacée, chaudières et réseau d’eau chaude, paramétrage de la GTC
  • Réaliser les travaux induits (P5)
  • Répondre aux demandes d’intervention de votre encadrement et être amené(e) à réaliser des astreintes
  • Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration

Vous aimeriez assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations. Vous pourrez :

  • Renseigner des rapports d’intervention
  • Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d\'amélioration ou de modification

Vous appréciez le travail en équipe et le relationnel avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

  • Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe
  • Participer aux réunions techniques
  • Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés
Votre profil

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 6 ans, si vous êtes titulaire d’un bac pro ou d’un BTS de spécialité technique CVC, d’une habilitation électrique et d’un permis B, alors meettez-nous rapidement !

Veuillez noter: le texte d’origine mentionne des éléments RH et diversité. Veuillez conserver le cadre d’égalité des chances et l’engagement RH.

Et nous offrons un package de rémunération comprenant: 13e mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE.

Localisation du poste
Lieu de travail

Localisation non précisée dans le texte fourni.

Critères candidat
Niveau d'étude recherché

C-Diplôme d\'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) / 3e degré de l’enseignement secondaire (BE)

Expérience minimum

3 ans ou plus

Langue(s) de travail

Français (C-Maitrise professionnelle usuelle)

Informations générales

Entité: Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l\'énergie et des communications. SPIE Facilities propose une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management sur l\'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations. SPIE s\'engage à promouvoir la diversité et le recrutement de collaborateurs en situation de handicap.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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