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Résumé du poste
Une agence d'intérim recherche un.e FOREUR MC800 pour une mission à Loudenvielle. Le candidat devra effectuer le forage et l'injection de micropieux, implanter les points de forage, et rédiger des rapports d'activité. Le travail se déroulera du lundi au samedi, avec des horaires de journée. La mission est ouverte aux grands déplacements et commence dès le 08/12/2025 pour une durée minimale d'un mois. Des avantages tels que des indemnités de grand déplacement seront offerts.
Prestations
Qualifications
- Expérience en forage et injection de micropieux.
- Capacité à travailler sur des chantiers en équipe.
- Manutention physique requise.
Responsabilités
- Assurer le forage et l'injection de micropieux sur le chantier.
- Implanter les points de forage selon les plans.
- Rédiger des rapports d'activité pour le suivi du chantier.
Connaissances
Votre agence TRIANGLE SOLUTIONS RH de PLOËRMEL délègue tout type de profil en mission d'intérim et accompagne aussi sur des placements en CDD et CDI dans divers secteurs d'activités (industrie, BTP / TP, tertiaire etc.).
Nous recherchons actuellement pour notre client un.e FOREUR MC800 H/F pour un chantier sur LOUDENVIELLE (65).
- Forage et injection de micropieux
- Implantation des points de forage
- Rédaction des rapports d'activité
- Entretien et préparation du chantier et du matériel
- Travail du lundi au samedi
- Calendaire lissé : semaine 1 : lundi 12h00 au samedi 12h30 ; semaine 2 : lundi 08h au jeudi 12h30
- Horaires de journée
- Poste ouvert au grand déplacement
- Mission d'intérim ouverte dès le 08/12/2025, sur 1 mois minimum
- Salaire selon profil et grille BTP
- Port de charges / manutention physique
- Travail à proximité d'électricité haute tension
- Indemnités de grand déplacement
- CSE
- CET
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.