Assistante De Gestion à Émirats arabes unis
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Résumé du poste
Un réseau d'accompagnement administratif recherche des professionnels indépendants souhaitant créer leur propre activité de soutien administratif. Vous travaillerez de manière autonome tout en soulageant les chefs d'entreprises de leur gestion quotidienne. Ce rôle offre la flexibilité de gérer son propre emploi et de fixer sa rémunération, tout en bénéficiant de formations et d'un accompagnement personnalisé.
Qualifications
- Passionné(e) par l'entrepreneuriat et la gestion administrative.
- Volonté de travailler de manière autonome tout en étant accompagné.
- Sens du service et capacités relationnelles.
Responsabilités
- Soutenir les chefs d'entreprises dans leur gestion administrative.
- Traiter et dématérialiser les flux administratifs.
- Accompagner les clients sur leurs processus administratifs.
Connaissances
Crée en 2016, le Réseau Aadprox est le 1er réseau national spécialisé dans l’externalisation de la gestion administrative pour les TPE-PME.
Devenir un(e) Aadprox, c’est rejoindre :
Un réseau national et expérimenté avec + de 75 affiliés
Un réseau comprenant un ensemble de professionnels venus du monde de l'entreprise : experts-comptables, avocats, informaticiens, mais aussi commerciaux et spécialistes de la communication.
Un réseau présent pour votre réussite : accompagnement personnalisé, coachings, formations, outils digitaux, missions clients etc …
Un réseau d’indépendants heureux et content d’être leur propre patron
Description du poste :
Décidez d\'être indépendant sans jamais être seul(e)en créant votre activité de soutien administratif avec l\'appui du réseau Aadprox. Il ne s\'agit pas d\'un poste de salarié mais d\'une création d\'entreprise .
Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l’indépendance comme vous le souhaitez.
Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez! L’administratif!
Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c\'est :
Soulager les chefs d\'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc …)
Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l\'activité des TPE-PME
Être l’intermédiaire entre le cabinet comptable et son client
Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif
Affilié(e) aupremier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d’entreprise
Être Ambassadeur Aadprox, c’est être unprofessionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d’entreprise avec qui il veut travailler; il n’a pas de patron mais des clients!
Vous bénéficierez d\'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :
- Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité
- Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d\'affaires)
Description du profil :
Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d’entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d’entreprises vos compétences administratives.
Nous vous attendons!
Profil recherché :
- Avoir l\'envie d\'entreprendre
- Avoir un sens du service
- Avoir des notions en gestion administrative d\'une entreprise
Rémunération :
Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.