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ENS PARIS SACLAY
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EFC FORMATION
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Cabinet de recrutement Étude et Projet
VINCI Construction
Un cabinet de conseil recherche un comptable auxiliaire pour gérer la comptabilité des fournisseurs et des clients. Vous aurez des responsabilités variées allant de la saisie de factures à la supervision d'une équipe. Le candidat idéal a une formation comptable de bac + 3 et 5 ans d'expérience. Ce poste est une occasion de travailler dans une équipe dynamique en Île-de-France, propice à l'évolution.
Créé en 1982, Eurogroup Consulting est un cabinet de conseil français, indépendant et d’essence européenne, spécialisé en organisation, stratégie et management. Avec 400 collaborateurs en France, et une présence dans 38 pays grâce à son réseau Nextcontinent, notre cabinet est reconnu pour ses interventions dans tous les domaines d’activités des secteurs privés, publics et sociaux.
Au sein de la direction comptable, le (la) comptable Auxiliaire est garant(e) de la bonne tenue de la comptabilité auxiliaire (Fournisseurs, Clients) des entreprises du groupe (6 entités juridiques basés en France et une filiale étrangère).
Vous aurez pour responsabilité d’assurer la :
Vous serez également amené à superviser au quotidien le travail d’une alternante comptable et d’un assistant comptable.
Ce poste offre une grande variété de tâches et responsabilités au sein d’une équipe dynamique et soudée et pourra être évolutif.
Eurogroup est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, cette opportunité est accessible à tous.
Pour en savoir plus sur ce que le cabinet peut vous proposer et les différents moyens de s’y investir cliquez sur les liens ci-dessous :
https://www.youtube.com/user/EUROGROUPCONSULTING/featured
https://www.welcometothejungle.co/en/companies/eurogroup-consulting
https://www.linkedin.com/company/eurogroup-consulting-france/?viewAsMember=true
On vous attend !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.