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Résumé du poste
Une école de commerce recherche un(e) alternant(e) en ressources humaines pour intégrer leur équipe en tant qu'Assistante RH. Ce poste, basé à Rennes, offre une formation en alternance dans le cadre d'un Mastère en Ressources Humaines, avec des responsabilités variées telles que la gestion administrative du personnel, le suivi des plans de formation, et le recrutement de nouveaux talents. Le candidat idéal est organisé, rigoureux, autonome et désireux d'apprendre, avec un bon sens relationnel.
Prestations
Qualifications
- Formation Bac +5 en cours en ressources humaines.
- Rigueur et sens de l'organisation exigés.
- Capacité à travailler en équipe et autonomie requises.
Responsabilités
- Mettre à jour et suivre les fiches de poste.
- Suivre les entretiens annuels pour le personnel.
- Gérer l'administration des contrats et congés.
- Échanger avec les managers sur les besoins de formation.
- Organiser les actions de formation pour les collaborateurs.
- Participer au recrutement pour divers postes.
Connaissances
Formation
Choisir l'alternance au sein du Groupe Ecofac, c'est choisir une école qui place l'employabilité au cœur de sa mission. Depuis plus de 35 ans, Ecofac, école de commerce et de management implantée au Mans, à Rennes, Laval, Nantes, Angers et Caen, accompagne chaque apprenant dans l'apprentissage d'un métier, le développement de compétences concrètes et l'obtention d'un titre ou d'un diplôme reconnu : CAP, Bac Pro, BTS, BACHELOR et MASTERE.
Des formations en alternance rémunérée [aucun frais de formation à votre charge].
Notre ambition : faire de chaque alternant un professionnel accompli.
À taille humaine, nos campus favorisent la proximité, l'échange et le confort de travail pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise, aux côtés de formateurs professionnels, experts dans leur domaine pour apprendre efficacement et évoluer avec les codes de l'entreprise.
Nos formations en alternance couvrent les domaines du :
- Commerce et management
- Marketing et communication
- Ressources humaines
- Finance et gestion de patrimoine
- Retail
- Fonction commerciale
Ancrés au cœur des bassins économiques, nos campus offrent un cadre de vie stimulant, proche des entreprises et des commodités. Et parce qu'une vie étudiante épanouie renforce la réussite, nos campus Ecofac animent l'année avec des événements fédérateurs : journées d'intégration, animations de campus...
En partenariat avec ECOFAC, Un bureau d'étude recherche son futur Assistante RH F/H. La formation s'effectue dans le cadre Mastère en Ressources Humaines en contrat d'apprentissage/en alternance, pour la rentrée de septembre 2026.
- Mettre à jour et suivre les fiches de poste / fiches emplois.
- Assurer le suivi administratif des entretiens annuels.
- Gérer l'administration du personnel : contrats, congés, éléments variables de paie, dossiers collaborateurs.
- Échanger avec les managers pour identifier les besoins en formation et préparer les plans de formation.
- Organiser et suivre les actions de formation pour la montée en compétences des collaborateurs.
- Participer au recrutement des intérimaires, stagiaires et alternants (diffusion d'annonces, tri des CV, entretiens).
- Contribuer à la refonte et à la mise à jour de la convention collective interne / du règlement interne.
Nous recherchons un(e) alternant(e) en ressources humaines pour préparer un Bac +5. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et faites preuve d'une grande discrétion. Curieux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe tout en étant autonome. Votre sens de l'écoute, votre adaptabilité et votre envie d'apprendre seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.