Un.e Agent.e de développement social - Centre social du territoire Nord

Ville de Clermont-Ferrand; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

25 jours de congés ordinaires + 15 jours RTT

Participation prévoyance

Adhésion au CNAS

Résumé du poste

La Ville de Clermont-Ferrand recrute un.e Agent.e de développement social pour concevoir et évaluer des actions avec les habitants. Vous serez intégré.e à l'équipe du Centre social du territoire Nord et contribuerez à la mise en œuvre du projet social local.

Le candidat idéal devra avoir un diplôme de niveau III en développement territorial ou animation, et faire preuve d'une expérience compatible dans le domaine. Ce poste offre des horaires de travail flexibles et un ensemble d'avantages collectifs.

Qualifications

• Expérience de terrain réussie au contact des habitants.
• Capacité à travailler en équipe et à établir des relations humaines positives.
• Connaissance des dispositifs de développement social et des collectivités territoriales.

Responsabilités

• Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets avec les habitants.
• Développer des relations de confiance et présenter des actions sociales.
• Mobiliser toutes les parties prenantes pour conduire les projets.

Connaissances

Développement territorial

Animation sociale

Relation humaine

Analyse territoriale

Rédaction

Formation

Diplôme d'un niveau III en développement territorial ou animation

Description du poste

Ville de 144 750 habitants - Métropole de 294 127 habitants - 40 000 étudiants - 6 000 chercheurs - Siège social de Michelin - Cadre naturel et patrimonial remarquable - Ville sportive et ville leader des musiques actuelles - Capitale mondiale du court métrage

Un.e Agent.e de développement social - Centre social du territoire Nord

Cadre d'emplois - Grade

Rédacteur ou Animateur territorial

Recrutement par voie

Statutaire

Direction du Développement Social et Urbain

Au sein d'une équipe territoriale et sous l’autorité du responsable d’équipement, l’Agent.e de Développement Social conçoit, met en œuvre et évalue des actions avec les habitants du territoire dans les champs de leur vie quotidienne et de leur cadre de vie. Son intervention s’inscrit en cohérence avec le Projet Social de Territoire de l'équipe territoriale et se réalise en lien avec les partenaires internes et externes.

A ce titre :

• Vous contribuez à la mise en œuvre du projet du Centre Social du Territoire Nord au sein d'une équipe de Développement Social et Urbain organisée en 4 pôles: services, jeunesse, famille, vie sociale;
• Vous développez des relations de qualité et de confiance avec les habitants et organisez votre présence sur le terrain, dans un souci d’aller vers le public. Vous mettez en place des actions ponctuelles ou de moyen terme afin de mobiliser des groupes d’habitants sur les questions relatives à leur vie quotidienne, leur cadre de vie, l’insertion, la parentalité. Vous favorisez l’expression et la mobilisation des habitants dans les différentes actions et instances portées par la collectivité;
• Vous concevez, mettez en œuvre et évaluez des projets complexes avec des progressions de long terme, afin de développer l’innovation sociale, en lien avec les missions d'appui de la DDSU;
• Vous mobilisez toutes les parties prenantes dans la conduite des projets qui vous sont confiés et vous développez, animez et contribuez aux dispositifs partenariaux à l’échelle du territoire dans son ensemble;
• Vous favorisez le développement des partenariats et le suivi des projets financés dans le cadre du contrat de Ville;
• Vous favorisez l’accès aux droits des habitants dans leurs démarches de la vie quotidienne;
• Vous concevez, mettez en œuvre et évaluez des projets complexes en lien avec les missions d'appui de la DDSU. Vous mobilisez à ce titre, toutes les parties prenantes dans la conduite des projets qui vous sont confiés et vous développez, animez et contribuez aux dispositifs partenariaux à l’échelle du territoire dans son ensemble.

Qualifications

• Titulaire d’un diplôme d'un niveau III en développement territorial, animation, vous justifiez d’une expérience de terrain réussie au contact des habitants et connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.
• Vous appréhendez le travail en équipe de manière positive et avez un sens développé des relations humaines vous permettant de vous adapter avec aisance à votre/vos interlocuteur.rice.s.
• Vous maîtrisez les dispositifs du développement social (emploi, prévention, éducation, animation, culture, logement) et connaissez les rôles et attributions des acteurs et partenaires institutionnels dans ce domaine.
• Vous êtes aguerri.e aux méthodes d’analyse et de diagnostic des territoires et vous pouvez vous prévaloir d’une expérience en ingénierie de projets. Votre esprit de synthèse et vos qualités rédactionnelles sont reconnus.

Conditions de travail

Lieu de travail: Maison Aimé Césaire, Centre social du territoire Nord, 63000 Clermont-Ferrand

Horaires de travail: 37 H 30 avec possibilité de travail en soirée, les week-ends et jours fériés en fonction des besoins du service.

25 jours de congés ordinaires + 15 jours RTT - Possibilité de Compte épargne temps.

Rémunération statutaire +RIFSEEP 420 Euros + primes annuelles,P.D.A., contrat collectif maintien de salaire, coffre-fort numérique,Participation prévoyance, Centre Culture Loisirs et Action Sociale, adhésion au CNAS au 01/01/2026