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Prevention Specialisee à Angers recherche un intervenant éducatif pour accompagner des jeunes et agir avec les quartiers prioritaires.
Vous serez amené.e à travailler en soirée selon les dynamiques locales, favoriser l'accès aux structures de droit commun et développer des actions partenariales dans le cadre de la prévention spécialisée.
Les Missions :Dans le respect du cadre de la convention départementale et des principes d'intervention de la prévention spécialisée :-Aller vers les adolescent.es habitants les quartiers prioritaires de la Ville d'Angers, notamment à travers le travail de rue -Accompagner des jeunes dans le cadre de projets éducatifs individuels et collectifs-Favoriser et orienter les publics accompagnés vers les structures de droit commun -Développer le travail en partenariat- Construire et évaluer des actions collectives et/ou menées en partenariatDiplômes exigés Diplôme d'Etat ES : niveau 5Diplôme d'Etat CESF : niveau 5Diplôme d'Etat de ME : niveau 4Diplôme BPJEPS : niveau 4Profil -Connaissances des territoires de la politique de la ville -Expériences professionnelles auprès d'adolescent.es dans le cadre de la protection de l'enfance -Connaissance de la méthodologie de projet de territoire -Capacité de synthèse et de communication sur les actions éducatives menées- Compétences en matière de travail d'équipe -Maitrise de l'usage des réseaux sociaux Organisation du travail :En lien avec les principes fondamentaux de la prévention spécialisé (arrêté de 1972) :Travail demandé en soirées plusieurs fois par semaine (en fonction des saisons et des dynamiques quartiers)Travail possible les samedis selon les besoins du territoire et l'intérêt des jeunes accompagnés
Experience: 12 MoisCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidiennePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.Liste des qualités professionnelles:Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.