Team Leader (H/F)

Chereau; Ducey-les-Chéris; A distancia; EUR 42.000 - 54.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Chereau recherche un team leader pour animer et faire progresser un staff de 15 à 30 personnes afin d’atteindre les objectifs Sécurité, Qualité, Coûts et Délais. Vous assurez un management de proximité et analysez les incidents pour proposer des actions correctives.

Vous participez aux entretiens professionnels et individuels (recrutement, recadrage, revues de rémunération, retour d’absence) et vous gérez l’approvisionnement logistique et les EPI, tout en restant opérationnel si nécessaire.

Formación

• Expérience en management d’équipe et leadership mobilisateur.
• Capacité à analyser incidents et proposer des actions de sécurisation.
• Gestion des commandes et réservations Approvisionnement Logistique et EPI.
• Conduite d’entretiens professionnels et individuels (recrutement, recadrage, rémunération).

Responsabilidades

• Animer et motiver le personnel pour atteindre les objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.
• Remonter et analyser les incidents, proposer des actions curatives et sécurisation.
• Réaliser les commandes et réservations Approvisionnement Logistique et EPI au poste.
• Prendre une part opérationnelle dans son domaine et conduire des entretiens professionnels et individuels.

Conocimientos

Management d'équipe

Communication

Gestion d'incidents

Recrutement

Droit du travail

Herramientas

Bureautique

Descripción del empleo

Le team leader anime, motive et fait progresser le personnel dont il a la charge, pour atteindre, avec son équipe, les objectifs Sécurité, Qualité, Coûts, Délais.

• Vous êtes un manager de proximité d'un effectif compris entre 15 et 30 personnes.
• Vous remontez, analysez et proposez des actions curatives/sécurisation en cas d'incident Qualité, Sécurité, Environnement.
• Vous effectuez les commandes et réservations Approvisionnement Logistique ainsi que celles des Equipements de Protection Individuelle au poste.
• Vous prenez une part opérationnelle dans son domaine d'expertise si besoin.
• Vous conduisez des entretiens professionnels et des entretiens individuels (recrutement, recadrage, restitution Revues de Rémunération, retour d'absence, etc.).

• Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles qui font de vous un leader d’équipe respecté,affirmé, un manager mobilisateur, capable de fédérer autour d’objectifs communs et de développerles compétences de vos collaborateurs. Ces qualités sont confortées par une capacité à communiquer(écoute active, communication individuelle et collective, etc.).
• Dynamique, rigoureux, vos qualités d’organisation vous permettent de vous adapter à unenvironnement en mouvement.
• Une première expérience de management d’équipe et la connaissance de certaines bases du droit dutravail seront des atouts supplémentaires.
• Vous maitrisez des outils bureautiques et logiciels dédiés à la tenue du poste.