Talent Acquisition Specialist – RPO (Paris, Remote 2 days)

Goodrecruiter; Paris; Hybride; EUR 48 000 - 64 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail 2 jours/semaine

Résumé du poste

Goodrecruiter, cabinet de recrutement, recherche un Talent Acquisition Specialist RPO pour renforcer ses équipes recrutement sur les métiers supports en CDI, CDD, freelancing et management de transition.

Vous collaborerez avec les managers, effectuerez du sourcing via LinkedIn et job boards, réaliserez des présélections et garantirez une expérience candidat fluide et professionnelle, tout en privilégiant une approche éthique et qualitative.

Qualifications

• Expérience: 3 à 4 ans en recrutement, idéalement en RPO, ESN ou cabinet.
• Compétences: expertise en sourcing et maîtrise des ATS.
• Qualités: organisation, rigueur et excellentes capacités relationnelles.
• Langues: Français et anglais courants.

Responsabilités

• Identification des besoins en collaboration avec les managers.
• Sourcing via LinkedIn, job boards et autres canaux.
• Mener les entretiens de présélection et coordonner les étapes suivantes.
• Suivi des candidats et garantir une expérience candidat fluide.

Connaissances

Sourcing

Pré-sélection/Entretiens

Gestion des ATS

Relations interpersonnelles

Outils

ATS

Description du poste

Goodrecruiter, cabinet de recrutement, recherche un Talent Acquisition Specialist RPO pour renforcer ses équipes recrutement sur les métiers supports en CDI, CDD, freelancing et management de transition.

Vous collaborerez avec les managers, effectuerez du sourcing via LinkedIn et job boards, réaliserez des présélections et garantirez une expérience candidat fluide et professionnelle, tout en privilégiant une approche éthique et qualitative.