STAGE - Juillet 2026 - Assistant RH F/H

FashionUnited; Paris; Sur place; EUR 6 696 - 13 392; Plein temps

Résumé du poste

FashionUnited recherche un.e Assistant.e RH en stage pour intégrer la Direction des Ressources Humaines en France. Le stagiaire participera à l'administration du personnel, en garantissant le respect des procédures et en gérant les documents nécessaires à la gestion des collaborateurs.

Les candidats doivent avoir un bon niveau d'anglais, maîtriser le Pack Office, et faire preuve d'organisation et de rigueur. Ce stage offre une expérience au sein d'un périmètre international.

Qualifications

• Bonne maîtrise du Pack Office.
• Niveau d'anglais suffisant.
• Sens de l'organisation et du service client interne.

Responsabilités

• Assurer le traitement des demandes d'administration du personnel.
• Gérer les formalités administratives liées aux titres de séjour.
• Mettre à jour les bases de données de l'entreprise.

Connaissances

Administration du personnel

Gestion administrative

Pack Office

Anglais

Formation

Étudiant.e en Bac+2/3 en RH ou gestion administrative

Outils

Logiciel ADP

Description du poste

STAGE - Juillet 2026 - Assistant RH F/H

Ausein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité de la ResponsableRémunération, C&B et Reporting Social, nous recherchons un.eAssistant.eRH en stage pour le périmètre France et Europe.

Sesprincipales missions seront les suivantes :

Administrationdu Personnel :

• Assurerle traitement de toutes demandes relatives à l’administration du personnelpour l’ensemble des collaborateurs : rédaction des contrats de travail,avenants & mutations et plus généralement de tous les documentsrelatifs à la gestion du personnel via le logiciel ADP (DPAE,attestations, réponses aux demandes de congés divers, établissement desdocuments de fin de contrats…) ;
• Gérerles formalités administratives liées aux titres de séjour et autorisationsde travail pour les salariés hors UE ;
• Tenirà jour les dossiers du personnel ;
• Garantirle respect des obligations relatives aux visites médicales et faire lesuivi et mise à jour des effectifs, à l’adhésion à la mutuelle etprévoyance ;
• Assurerla transmission des informations relatives aux entrées/sorties à l’équipePaie ;
• Répondreaux questions des collaborateurs concernant la mutuelle, prévoyance ;
• Assurerla bonne tenue des process relatifs à l’administration du personnel.
• Assurerle classement, l’archivage, et la désignation des fichiers informatiquessur le réseau selon les normes et procédures internes ;
• Organiser,classer et archiver les documents nécessaires à la gestion de son activité;
• Mettrequotidiennement à jour les bases de données de l’entreprise en fonction deson activité ;
• Répondreet classer les courriels quotidiennement.
• Actuellementétudiant.e en Bac+2/3 en RH, gestion administrative ou assistanat, vousavez une réelle envie d'appliquer vos compétences sur un périmètreinternational ;
• Vousjustifiez d'unbon niveau d'anglais ;
• Vousmaitrisez le Pack Office ;
• Vousavez un goût prononcé pour la gestion administrative et faites preuve depragmatisme ;
• Vousêtes par ailleurs reconnu.e pour votre sens du service client interne,votre organisation, votre rigueur, votre dynamisme, votre flexibilité etvotre autonomie.