Stage - Développeur - Socles et Support SI

Crédit Agricole Technologies et Services; Nantes; Hybrid; EUR 11,000 - 19,000; Full time

Benefits offered by this job

Remboursement transport 75%

Prime mobilité verte 500 € an

Restaurant d’entreprise

CSE compétitif

Job summary

Crédit Agricole Technologies et Services recherche un stagiaire Développeur.euse Backend pour Nantes. Stage de 6 mois à partir de janvier/février 2027, au sein de la squad Conception et Test, en mode agile, pour contribuer à des solutions de testing et à l’écosystème de test API.

Vous intégrerez une équipe de 11 personnes et serez accompagné.e par Françoise, Product Owner et tutrice, avec un focus sur l’évolution d’une nouvelle solution d’API testing et sur le support des utilisateurs.

Qualifications

• Stage de 6 mois à partir de janvier/février 2027.
• Bonnes connaissances de JavaScript côté backend et Node.js.
• Maîtrise des outils Git et d’un éditeur de code (VSCode/IntelliJ/Eclipse).
• Esprit d’équipe, curiosité et proactivité.
• Connaissance des méthodes agiles et capacité à évoluer dans un environnement agile.

Responsibilities

• Participer à la livraison de solutions de testing et à l’enrichissement de l’écosystème de test (API testing).
• Contribuer à l’évolution d’une nouvelle solution d’API testing en mode agile (Electron).
• S’assurer du support RUN auprès des utilisateurs et participer à la maintenance de la documentation.

Skills

JavaScript Backend

Node.js

Méthodologies Agile

Tools

Git

VSCode

IntelliJ

Job description

Stage- Développeur.euse Backend (F/H) - Nantes

Tu es à la recherche d'un stage de 6 mois à partir de janvier/février 2027 ?

Tu cherches à trouver du sens à ton travail et à avoir un impact positif sur le quotidien de millions de clients bancaires en France ?

Tu souhaites bien plus qu'un stage mais un accompagnement de proximité pour monter rapidement et efficacement en compétences personnelles et techniques au sein d'un environnement agile ?

Alors notre entreprise, Crédit Agricole Technologies et Services, pourrait te correspondre !

Que faisons-nous ?

Nous fabriquons les outils informatiques des conseillers bancaires et de nos clients du réseau bancaire des Caisses Régionales du groupe Crédit Agricole.

Que ferons-nous ensemble ?

Nous continuerons, avec toi et nos 1900 collaborateurs et collaboratrices, à « faire de CA-TS, l’acteur IT de référence en termes de performance, de technologie et de responsabilité sociétale » avec comme objectif commun : la satisfaction client.

Ta contribution en tant que Développeur.euse Backend au sein de la tribu Socles et Supports SI

En tant que Développeur.euse Backend au sein de notre équipe, tu ne seras pas seulement un membre, mais un véritable moteur de changement !

En intégrant la squad Conception et Test, une équipe autonome et pluridisciplinaire de 11 personnes, tu participeras à la livraison de solutions de testing et à l'enrichissement de l'écosystème de test chez CATS. Tu interviendras dans l'évolution d'une nouvelle solution d'API testing en mode agile (Electron).

Pour cela, tu seras accompagné∙e par Françoise, Product Owner et tutrice depuis 1 an chez CA-TS.

De participer à des projets engageants :

• En participant à l'évolution des applications de testing (APIs et scripts du périmètre de la squad),
• En mettant en place des tests automatisés sur son périmètre produit (outil API testing, portail des tests),
• En assurant le support RUN auprès de nos utilisateurs,
• En contribuant à la maintenance et à l'actualisation de la documentation,
• En vous intégrant dans un fonctionnement agile, en participant activement aux cérémonies, en cultivant l'esprit d'équipe, le travail collaboratif, l'entraide et en faisant preuve de proactivité.

De nourrir tes compétences et connaissances :

• Vous travaillerez en mode collaboratif et agile,
• Vous découvrirez les outils DevOps dans leur contexte d'utilisation, l'écosystème DevOps ainsi que les builds automatisés,
• Vous apprendrez à évoluer au sein d'un grand groupe, en vous familiarisant avec ses processus et ses modes de fonctionnement.

D’utiliser au quotidien une stack technique répondant aux tendances actuelles du marché :

• Vous maîtrisez JavaScript en environnement backend, notamment avec Node.js et npm,
• Vous disposez de connaissances solides des méthodologies agiles,
• Vous êtes à l'aise avec un éditeur de code de votre choix (IntelliJ, VSCode, Eclipse),
• Vous savez utiliser un gestionnaire de configuration tel que Git.

Les savoir-être qui feront de ton stage une réussite :

• Tu sais faire preuve de curiosité et n'hésites pas à demander de l'aide ou poser des questions,
• Tu possèdes une forte capacité d'adaptation,
• Tu sais tirer des enseignements de tes erreurs pour progresser,
• Tu possèdes d'excellent capacités de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral,
• Tu es force de proposition.

Ta vie en tant que stagiaire chez CA-TS te permettra :

D'avoir un encadrement personnalisé assuré par ta tutrice et par les expert·es de ton équipe pour t’aider à maximiser ton potentiel.

De continuer à développer tes compétences et connaissances et à être accompagné·e par ton tuteur, ton équipe et les autres équipes CA-TS (sensibilisations et actions de communication…).

De faire évoluer ta carrière professionnelle et t’investir durablement. À l’issue de ton stage, tu auras accès en priorité à nos offres disponibles en alternance et en CDI. En 2025, 42% de nos stagiaires/alternants ont été embauchés en CDI/CDD.

De rejoindre notre communauté étudiante : « LesJeunes Talents » : webinaires sur diverses thématiques durant l’année (Techtalks, serious games, Mob Programming, …) et des moments de partage avec les stagiaires et alternant·e·s CA-TS.

D’être ambassadeur·ice de ton école et représenter CA-TS en participant à divers événements (forums, jobdatings, tables-rondes…).

De participer à l’évolution de CA-TS en matière de performance, de technologie et de responsabilité sociétale : participation aux projets d’entreprise, développement de la fabrication responsable, contribution à la diminution de notre empreinte carbone.

D’évoluer dans un environnement alliant modernité (espaces agiles et de créativité, télétravail) et prônant la Qualité de Vie au Travail (équilibre vie professionnelle/vie personnelle, forfait mobilité durable).

De faire partie d’une entreprise motrice sur la diversité et l’égalité (en 2025, 93/100 sur l’index égalité Femmes/Hommes qui évalue la politique en matière d’égalité salariale et promotion entre femmes et hommes).

De rejoindre une entreprise labélisée numérique responsable qui participe aux enjeux de sobriété et d’inclusion numérique (par exemple l’écoconception et l’accessibilité numérique) qui sont au cœur de la fabrication.

Découvre le site de Nantes.

Tout ça, en te permettant :

D’avoir accès à 3 jours en présentiel et 2 jours de télétravail possible par semaine (pour les stages d'une durée supérieure à 4 mois).

D’avoir un remboursement à hauteur de 75% de tes transports en commun / une Prime mobilité verte de 500 euros par an (vélo, trottinette, covoiturage).

D’avoir accès à un restaurant d’entreprise et un CSE compétitif.

A quoi ressemblera ton processus de recrutement ?

• Un premier échange avec ta recruteuse Julie,
• Un second échange avec ta tutrice, Françoise. Pour cet échange, nous te demanderons de réaliser un exercice de code personnalisé et ludique.

« Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entretien, nous, Crédit Agricole Technologies et Services, et Crédit Agricole Technologies et Services, et …