STAGE 6 MOIS - Assistant qualité F/H/X - Grigny - JANVIER 2027

Coca-Cola Europacific Partners; Grigny; Sur place; EUR 12 000 - 16 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération 1050–1400 € brut/mois

Transports remboursés 75%

Coaching CV et entretien

Accès au CSE

Résumé du poste

Coca-Cola Europacific Partners Grigny recrute un chargé de mission qualité au sein de l’usine. Sous la responsabilité du service Qualité, vous contribuerez au pilotage d’un projet d’amélioration continue et à l’implémentation de la démarche qualité 4.0, tout en coordonnant les activités de nettoyage et les intervenants externes.

Profil : Bac+5, curiosité et bon relationnel, envie de travailler sur le terrain en usine, autonomie et sens des responsabilités, gestion de projet et connaissance des

Qualifications

• Bac+5 exigé.
• Bon sens du relationnel et envie de travailler en usine.
• Autonomie et sens des responsabilités devant projets.
• Intérêt pour le travail en terrain et en environnement industriel.

Responsabilités

• Pilotage d'un projet d'amélioration continue.
• Poursuivre l’implémentation de la démarche qualité 4.0 (rationaliser les auto-contrôles qualités).
• Être pilote des activités de nettoyage et coordonner les équipes internes et prestataires externes.
• Support dans la remise en conformité des exigences réglementaires.
• Apporter un soutien aux superviseurs qualité sur les non-conformités, réclamations consommateurs, formation et projets en cours.

Connaissances

Curiosité

Bon relationnel

Autonomie

Sens des responsabilités

Gestion de projet

Goût pour l'usine

Formation

Bac+5

Description du poste

DES MISSIONS POUR SATISFAIRE TA SOIF DE DÉCOUVERTE

Au sein de l’usine de production de Grigny et plus particulièrement du service Qualité, tes missions seront d’être en support sur différents sujets fondamentaux :

Pour ce faire tu seras garant sur des missions qualités et sécurités des aliments a fort impact pour le site de production :

• Pilotage d'un projet d'amélioration continue


• Poursuivre l’implémentation de la démarche qualité 4.0 (la rationalisation des autos contrôles qualités).


• Être pilote des activités de nettoyage en coordonnant les missions de nos équipes CCEP et les missions des prestataires externes.


• Être de support dans la cadre de la remise en conformité de l’évolution des exigences réglementaires

Tu seras amené également à apporter ton support aux superviseurs qualité sur diverses missions (traitement de non conformités, réclamations consommateurs, formation, support sur les projets en cours, etc)

LE MIX GAGNANT POUR NOUS REJOINDRE

• Bac+5


• Curieux


• Tu as un bon sens du relationnel et souhaite travailler en usine


• Souhait de découvrir le travail de terrain avec un goût pour l'usine


• Tu es apte à travailler en autonomie et avez le sens des responsabilités


• Appétence pour la gestion de projet


• Connaissance des méthodes d'analyse de risque (HACCP) et de résolution de problème (RCA, 5pourquoi, 5M)

LES AVANTAGES QUI FONT LA DIFFERENCE

• Rémunération allant de 1050€ à 1400€ (Brut)/mois en fonction du niveau d'études.


• 1,42 jours d’absences autorisées payées/mois


• Accès au CSE


• Remboursement Transports en commun à 75%


• Intégration et suivi personnalisé tout au long de ton parcours, sessions de coaching CV et entretien d’embauche, présentations métiers, Vis ma Vie, etc…

LES ETAPES DU PROCESS DE RECRUTEMENT

• Un entretien RH au téléphone pendant 15 minutes un pour confirmer ta motivation, valider tes compétences clés et vérifier ta disponibilité — bref, s’assurer que le poste et toi, c’est un vrai match !


• Un entretien avec ton futur manager en visioconférence ou présentiel, orienté sur tes compétences et les missions proposées.

Mais c’est surtout ta personnalité, ton état d’esprit et ta motivation pour nous rejoindre qui feront la différence !