Ressources Manager (H/F)

France Travail; Louvigné-de-Bais; Sur place; EUR 25 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Ticket Restaurant

RTT

Prévoyance et santé

Offres du CSE

Résumé du poste

France Travail, agence hébergée chez le client, recherche un spécialiste RH/recrutement à Louvigné-de-Bais pour CDI. Vous assurez l’intégralité du processus de recrutement et la gestion du personnel intérimaire sur le site client, avec le soutien du réseau RH et des managers.

Ce poste exige autonomie, sens du service et aptitude à travailler sur le terrain. Vous participez au sourcing, à la sélection et à l’intégration des intérimaires, tout en assurant les formalités administratives et le

Qualifications

• Formation Bac+2 ou expérience significative en relation client.
• Autonomie, initiative et réactivité.
• Excellent relationnel et travail sur le terrain.
• Capacités d'analyse, d'adaptation et esprit d'équipe.

Responsabilités

• Sourcing, sélection des candidats et animation de l'intérim sur le site client.
• Relation quotidienne avec les interlocuteurs RH et managers.
• Gérer les formalités administratives et juridiques (contrats, visites médicales, reporting).
• Développer des partenariats avec acteurs de l'emploi et formation.
• Assurer le management et la fidélisation des intérimaires sur le terrain.

Connaissances

Relationnel

Gestion d'équipe

Recrutement

Commercial

Autonome

Polyvalence

Formation

Bac+2 ou expérience significative

Description du poste

Tu aimes le challenge, le pilotage et la relation client.Ne cherche plus ! Ce poste est pour toi !Au sein d'une agence hébergée chez le client et sous la responsabilité du responsable de l'agence locale, tu assures l'intégralité du process de recrutement et la gestion du personnel intérimaire sur le site de notre client, spécialisé en Solutions Plastiques. Ce poste, rattaché à notre agence de Vitré, est à pourvoir en CDI sur le site client basé à Louvigné de BaisEn relation quotidienne avec les interlocuteurs de l'entreprise : service RH et managers de production, tu assures le sourcing, la sélection des candidat et l'animation quotidienne de l'intérim.Le quotidien en agence hébergée c'est quoi ?

• De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins du client
• De la bonne humeur pour assurer des contacts permanents et une relation partenariale et commerciale de qualité avec ses interlocuteurs (service RH, managers etc)
• De l'expertise en Recrutement/RH pour développer le sourcing, détecter les talents, assurer la sélection des candidats et les entretiens de recrutement
• Une présence terrain pour fidéliser les intérimaires dans leur parcours professionnel (intégration, formation, sécurité au travail...)
• De la rigueur pour suivre le personnel intérimaire et gérer les formalités administratives et juridiques (inscriptions à l'agence, contrats, visites médicales, reporting...)
• Du relationnel pour développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi local et de la formation professionnelle
• Et de la polyvalence ! La gestion des imprévus fera partie de ton quotidien, car en Inside chaque jour est différent !

Profil :De formation Bac+2 ou ayant une expérience significative dans la relation clientTu sais faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité.Tu disposes d'un excellent relationnel et aimes travailler sur le terrainAu-delà de ton expérience, tes capacités d'analyse, d'adaptation, de travail en équipe, ainsi que ton sens du service seront des qualités indispensables pour réussir sur ce poste.

• Rémunération composée d'un fixe à partir de 2100 € et d'un variable
• Une carte Ticket Restaurant
• 11 jours de R.T.T
• Un régime de prévoyance et santé
• Les offres du CSE (chèques vacances, billetterie, bon Noel, chèque cadeau etc.)

Compétences : Relationnel, Gestion d'équipe, Recrutement, Commercial, Autonome, PolyvalenceSalaire : Entre 25200€ et 27000€ brut annuel - Un variable attractif sur vos contributionsRémunération : 25 200,00€ à 27 000,00€ par an

• RTT
• Titre restaurant

Lieu du poste : En présentiel

Type de contrat CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable