Responsable Ressources Humaines H/F

ELSAN; Nîmes; On-site; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Statut cadre au forfait (15 RTT annuo)

Cafétéria d’entreprise

Mutuelle

CSE

Job summary

ELSAN, groupe leader de l'hospitalisation privée en France, recherche un Responsable des Ressources Humaines pour une clinique nîmoise. Vous serez rattaché à la Directrice et membres du comité d’encadrement, en charge de l’administration RH pour un établissement de 380 salariés, en collaboration avec deux assistantes RH.

Vos missions couvrent le suivi des réunions CSE, les NAO, les recrutements, et l’élaboration du plan de développement des compétences dans le respect du budget.

Qualifications

• Formation Bac+5 en Ressources Humaines ou Droit du travail.
• Polyvalence et capacité d’adaptation.
• Maîtrise d’un SIRH (GTA/Paie…).
• Bonnes capacités d’écoute et de communication.
• Goût pour le terrain et capacité à mener plusieurs projets.
• Une expérience en établissement de santé constitue un atout.

Responsibilities

• Préparation et participation aux réunions du CSE et CSE-Central.
• Suivi des accords d’entreprises, NAO et élections professionnelles.
• Lien direct avec les responsables de services et accompagnement sur sujets RH et GTA/Paie.
• Élaboration et suivi du budget annuel RH et masse salariale.
• Réalisation du plan de développement des compétences et supervision de sa mise en œuvre.
• Gestion des recrutements et lien avec les écoles (IBODE, IDE).
• Réalisation du plan de développement des compétences et supervision de son budget.

Skills

Écoute active

Communication

Polyvalence

Gestion multi-projets

Education

Bac +5 en Ressources Humaines ou Droit du travail

Tools

SIRH GTA/Paie

Job description

ELSAN, groupe leader de l'hospitalisation privée en France, acteur de référence de l’offre de soins en France, est présent dans l’ensemble des métiers de l’hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite et de réadaptation, hospitalisation à domicile, psychiatrie, etc.) et dans toutes les régions de l’Hexagone.

Nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines sur une de nos cliniques Nîmoises.

Dialogue Social

Rattaché.e à la Directrice d’établissement et membre du comité d’encadrement, le ou la Responsable des Ressources Humaines est en charge de la gestion de l’administration des RH pour notre établissement de 380 salariés en collaboration avec deux assistantes RH. Les missions sont les suivantes (non exhaustif) :

• Préparation et participation aux réunions du CSE et CSE-Central
• Suivi des accords d’entreprises, NAO et élections professionnelles
• Lien direct avec les responsables de services, accompagnement sur tous les sujets RH et outils GTA, notamment en lien avec la gestion des plannings
• Elaboration du budget annuel RH et son suivi mensuel
• Maitrise des effectifs et de la masse salariale en fonction de l'activité
• Reportings et études spécifiques
• Suivi des campagnes des entretiens professionnels, annuels et people review
• Gestion des recrutements et création de lien avec les écoles (IBODE, IDE)
• Réalisation du plan de développement des compétences et supervision de sa mise en œuvre dans le respect du budget alloué

Profil Recherché

• Formation Bac +5 en Ressources Humaines ou Droit du travail
• Polyvalence et capacité d’adaptation
• Maitrise d’un SIRH (GTA/Paie…)
• Bonnes capacités d’écoute et de communication
• Gout pour le terrain et capacité à mener plusieurs projets
• Une expérience en établissement de santé constitue un atout

Avantages

• Statut cadre au forfait (15 RTT annuels)
• Cafétéria d’entreprise
• Mutuelle
• CSE