Responsable Relations Sociales & Projets RH – Pilotage

Orano; Châtillon; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise du secteur nucléaire recherche un Responsable Relations Sociales et Projets RH pour animer le dialogue social et piloter des projets RH au sein de la Business Unit Démantèlement et Services. En collaboration avec le DRH, vous serez l'interlocuteur privilégié des élus et des syndicats, devrez anticiper les crises sociales et mener des négociations. Une expertise en législation du travail et en gestion des situations individuelles est requise. Ce poste offre une occasion unique de contribuer à un environnement dynamique et technique.

Qualifications

• Compétences en gestion des conflits et dialogue social.
• Expérience en pilotage de projets RH.
• Connaissance de la législation du travail.

Responsabilités

• Animer le dialogue social avec les élus et représentants syndicaux.
• Piloter le déploiement de projets RH au sein de la BU.
• Produire des indicateurs et analyses RH pour la prise de décision.

Connaissances

Animation du dialogue social

Pilotage de projets RH

Gestion des situations individuelles sensibles

Négociations avec les représentants syndicaux

Formation

Diplôme en ressources humaines ou domaine connexe

Description du poste

Une entreprise du secteur nucléaire recherche un Responsable Relations Sociales et Projets RH pour animer le dialogue social et piloter des projets RH au sein de la Business Unit Démantèlement et Services. En collaboration avec le DRH, vous serez l'interlocuteur privilégié des élus et des syndicats, devrez anticiper les crises sociales et mener des négociations. Une expertise en législation du travail et en gestion des situations individuelles est requise. Ce poste offre une occasion unique de contribuer à un environnement dynamique et technique.