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Résumé du poste
Le cabinet-cinar recherche un(e) Responsable paie pour diriger le pôle social. Vous serez en charge de la supervision des bulletins de paie, du conseil en droit social et de l'accompagnement des gestionnaires. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable et démontrer une expertise technique en paie. Ce poste est essentiel pour la croissance et la stratégie du cabinet, offrant un cadre dynamique à Strasbourg.
Qualifications
5 ans d'expérience en cabinet d’expertise comptable.
Compétences en gestion de paie et droit social.
Expérience en management souhaitée.
Responsabilités
Piloter l’ensemble du pôle social du cabinet.
Superviser et valider les bulletins de paie et DSN.
Accompagner les gestionnaires de paie.
Connaissances
Expertise technique en paie
Droit social
Management
Outils de paie et de gestion sociale
Description du poste
En tant que Responsable paie, vous pilotez l’ensemble du pôle social du cabinet.
Responsabilités
Vous êtes le référent technique et juridique auprès de l’équipe et des clients.
Supervision et validation des bulletins de paie et DSN
Encadrement et accompagnement des gestionnaires de paie
Conseil approfondi en droit social
Relation avec les organismes sociaux
Mise en place et optimisation des procédures internes
Participation au développement du pôle social
Vous contribuez activement à la stratégie et à la croissance du cabinet.
Qualifications
Expérience confirmée de 5 ans en cabinet d’expertise comptable
Expertise technique en paie et droit social
Expérience en management
Maîtrise des outils de paie et de gestion sociale
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