Responsable Inside Sales H/F

Groupe Talents Handicap

Nîmes

Sur place

EUR 55 000 - 90 000

Plein temps

Il y a 12 jours
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Avantages offerts par ce poste

Transport pris en charge
Frais télétravail 2,60€ par jour
Titre-restaurant

Résumé du poste

OMNES EDUCATION recherche un Responsable Inside Sales pour piloter et optimiser la performance commerciale sur plusieurs sites, assurer l'animation des équipes et le développement des compétences.

Le candidat ideale possède au moins 5 ans d'expérience en management d'équipes Inside Sales, avec une culture forte de la performance et une maîtrise des CRM et outils de pilotage.

Qualifications

  • Expérience minimale de 5 ans en management d'équipes commerciales Inside Sales.
  • Gestion de 10+ collaborateurs sur plusieurs sites et déplacements réguliers.
  • Maîtrise des indicateurs de performance et pilotage par les chiffres.
  • Capacité à fédérer et coacher les équipes.
  • Maîtrise des CRM et outils de pilotage de la performance.

Responsabilités

  • Manager et développer une équipe Inside Sales multi-sites et 10+ collaborateurs.
  • Définir et décliner objectifs individuels et collectifs.
  • Coaching et plans de développement des talents.
  • Garantir l'atteinte des objectifs et du chiffre d'affaires.
  • Mettre en place rituels et animations des plateaux commerciaux.
  • Piloter l'activité et les outils de pilotage.

Connaissances

Management d'équipes
Inside Sales
Leadership
Coaching commercial
CRM
Pilotage de la performance
Multisite management
Déplacements réguliers

Outils

CRM

Description du poste

OMNES EDUCATION est un Groupe privé d’enseignement supérieur et de recherche pluridisciplinaire en Management, Communication & Création, Sciences de l’Ingénieur et Sciences politiques.

Groupe Français leader de l'enseignement supérieur privé, avec 15 écoles, 20 Campus, nous formons annuellement plus de 40.000 étudiants et 3.000 cadres, du Bachelor au DBA, en présentiel ou online.

Implanté en France (Paris, Lyon, Rennes, Bordeaux, Beaune, Marseille, Chambéry et Toulouse) et à l’international (Londres, Genève, Lausanne, Barcelone, Madrid, Monaco, Munich, San Francisco et Abidjan), OMNES EDUCATION occupe une place unique comme acteur reconnu dans le paysage éducatif français.

Enjeux du poste

Le Responsable Inside Sales pilote la performance commerciale de plusieurs équipes réparties sur trois sites. Véritable manager de proximité, il est garant de l'atteinte des objectifs commerciaux, de l'animation des équipes, du développement des collaborateurs et du déploiement d'une culture de la performance.

Responsabilités du poste
Manager et développer les équipes
  • Piloter la performance d'une organisation commerciale composée de 12 à 20 commerciaux Inside Sales
  • Définir et décliner les objectifs individuels et collectifs
  • Développer les compétences des collaborateurs grâce à un accompagnement régulier et des plans de développement individualisés
  • Développer une culture de responsabilisation, de coopération et d'excellence commerciale
Piloter la performance commerciale
  • Garantir l'atteinte des objectifs commerciaux sur l'ensemble de son périmètre.
  • Piloter le chiffre d'affaires et les négociations commerciales réalisées par ses équipes
  • Piloter les placements réalisés, les taux de conversion, les volumes d'activité, la qualité du pipeline commercial, les indicateurs de productivité
  • Analyser les résultats, identifier les leviers de progression et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires
Animer les plateaux commerciaux
  • Être le moteur de la dynamique commerciale sur les trois sites
  • Animer et structurer les rituels commerciaux afin de maintenir un haut niveau d'engagement et de performance
Piloter l'activité et les outils
  • Garantir la fiabilité du pilotage commercial.
Profil recherché
  • Expérience de 5 ans minimum en management d'équipes commerciales Inside Sales (minimum 10 collaborateurs).
  • Forte culture de la performance commerciale et du pilotage par les indicateurs.
  • Expérience de l'animation de plateaux commerciaux et de la mise en place de rituels de performance.
  • Leadership, capacité à fédérer, développer et challenger les équipes.
  • Excellentes compétences en coaching commercial et accompagnement managérial.
  • Aisance dans le management multisites et les déplacements réguliers.
  • Maîtrise des CRM et des outils de pilotage de la performance.
Pourquoi nous rejoindre ?
  • Un parcours d’intégration et un suivi de carrière individualisé
  • Des possibilités d’évolution, de formations dans un groupe en fort développement
  • La prise en charge à 100% des frais de transport
  • La prise en charge des frais à hauteur de 2,60€ par jour de télétravail
  • Une carte titre restaurant, prise en charge à hauteur de 60% par l’entreprise
  • Un management et accompagnement de proximité
  • Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe
  • Le partage et la fierté de nos réussites !

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