Responsable du pôle fraternité (H/F)

Catholique Savoie; Chambéry; Hybride; EUR 14 000 - 17 000; Temps partiel

Résumé du poste

Les diocèses de Savoie recrutent un ou une responsable du pôle fraternité, basé à Chambéry, avec déplacements possibles dans les diocèses. CDI, temps partiel à 60 %, rémunération = 1 387 € brut (indice 210).

Vous accompagnerez les paroisses dans la mise en œuvre d’une pastorale fondée sur la réciprocité, l’inclusion et la communion, et vous développerez des outils et méthodes favorisant la participation.

Qualifications

• Vous connaissez le fonctionnement de l'Église catholique et ses fondamentaux.

Responsabilités

• Élaboration de propositions pastorales adaptées aux réalités locales et capacités de chaque paroisse.
• Expérimenter de nouvelles formes de rencontre et d’accompagnement.
• Développer des outils et des méthodes favorisant l’inclusion et la participation.
• Sensibiliser les communautés à une approche renouvelée de la fraternité.
• Élaborer des supports de communication et accompagner les changements de regard et de mentalité.
• Développer les synergies entre paroisses, associations, institutions et services publics.

Connaissances

Écoute

Animation d'équipe

Adaptabilité

Déléguer

Créatif

Autonome

Initiatives

Description du poste

Les diocèses de Savoie recrutent un ou une responsable du pôle fraternité.

Qui sommes-nous?

Les diocèses de Savoie regroupent trois diocèses – Chambéry, Maurienne et Tarentaise – et 43 paroisses. Leur mission: annoncer l’Évangile, accompagner les personnes dans toutes les étapes de la vie, célébrer les sacrements.

Contexte et enjeux

Il s’agira d’accompagner les paroisses dans la mise en œuvre d’une pastorale de la fraternité fondée sur la réciprocité, l’inclusion et la communion.

Principales missions

Élaboration de propositions pastorales:

• Concevoir des projets adaptés aux réalités locales et aux capacités de chaque paroisse
• Expérimenter de nouvelles formes de rencontre et d’accompagnement
• Développer des outils et des méthodes favorisant l’inclusion et la participation

Sensibilisation des communautés:

• Sensibiliser les communautés à une approche renouvelée de la fraternité
• Élaborer des supports de communication
• Accompagner les changements de regard et de mentalité

Travail en réseau:

• Développer les synergies entre paroisses, associations, institutions et services publics.

Votre profil

• Vous connaissez le fonctionnement de l’Église catholique et ses fondamentaux.
• Vous avez le sens de l’écoute et une capacité d’adaptation.
• Vous maîtrisez les techniques d’animation pour faciliter le travail en groupe.
• Vous savez déléguer.
• Vous êtes créatif et autonome, vous savez prendre des initiatives et proposer des solutions.

• Poste basé à Chambéry, avec déplacements possibles dans les diocèses, à pourvoir dès que possible
• CDI, Temps partiel à 60%
• Rémunération = 1387 € brut (indice 210)