Responsable Pôle Fraternité & Inclusion (CDI, 60%)

Catholique Savoie; Chambéry; Hybride; EUR 14 000 - 17 000; Temps partiel

Résumé du poste

Les diocèses de Savoie recrutent un ou une responsable du pôle fraternité, basé à Chambéry, avec déplacements possibles dans les diocèses. CDI, temps partiel à 60 %, rémunération = 1 387 € brut (indice 210).

Vous accompagnerez les paroisses dans la mise en œuvre d’une pastorale fondée sur la réciprocité, l’inclusion et la communion, et vous développerez des outils et méthodes favorisant la participation.

Qualifications

• Vous connaissez le fonctionnement de l'Église catholique et ses fondamentaux.

Responsabilités

• Élaboration de propositions pastorales adaptées aux réalités locales et capacités de chaque paroisse.
• Expérimenter de nouvelles formes de rencontre et d’accompagnement.
• Développer des outils et des méthodes favorisant l’inclusion et la participation.
• Sensibiliser les communautés à une approche renouvelée de la fraternité.
• Élaborer des supports de communication et accompagner les changements de regard et de mentalité.
• Développer les synergies entre paroisses, associations, institutions et services publics.

Connaissances

Écoute

Animation d'équipe

Adaptabilité

Déléguer

Créatif

Autonome

Initiatives

Description du poste

Les diocèses de Savoie recrutent un ou une responsable du pôle fraternité, basé à Chambéry, avec déplacements possibles dans les diocèses. CDI, temps partiel à 60 %, rémunération = 1 387 € brut (indice 210).

Vous accompagnerez les paroisses dans la mise en œuvre d’une pastorale fondée sur la réciprocité, l’inclusion et la communion, et vous développerez des outils et méthodes favorisant la participation.