Responsable de magasin prêt-à-porter F/H

Armor-lux group; Nantes; Sur place; EUR 32 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Armor-lux group, basé à Nantes, recherche un(e) Responsable de magasin prêt-à-porter pour organiser, contrôler et animer l'activité du point de vente, dans le cadre des objectifs de la Direction commerciale et de l'esprit de la marque.

Vous piloterez l'équipe, recruterez et formerez, assurerez l'accueil et le conseil client, veillerez au merchandising et à la caisse, et participerez aux inventaires et à la sécurité du magasin.

Qualifications

• Gestion d'équipe et recrutement, formation et supervision quotidiens.
• Animation du chiffre d'affaires et suivi des indicateurs de vente.
• Mise en œuvre du merchandising et du service client.

Responsabilités

• Animation du chiffre d'affaires et suivi des indicateurs de vente.
• Management d'équipe: recrutement, gestion et formation.
• Accueil et conseil client, vente et retouches éventuelles.

Connaissances

Management d'équipe

Vente et conseil

Animation du chiffre d'affaires

Merchandising

Gestion caisse

Service client

Analyse de données

Inventaires

Rigueur et organisation

Description du poste

Nous recherchons un(e) Responsable de magasin prêt-à-porter pour organiser, contrôler et animer l'activité de son point de vente, dans le respect des objectifs fixés par la Direction commerciale et l'esprit de la marque.

Activités

• Animation du chiffre d'affaire au moyen de différents indicateurs de vente ;
• Management d'équipe : recrutement, gestion quotidienne, formation ;
• Mise en œuvre de la stratégie de développement de l'entreprise ;
• Analyse des tableaux de bord quantitatifs et qualitatifs : interpréter les résultats, diffuser les informations et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires ;
• Accueil de la clientèle;
• Conseils et vente de produits à la clientèleavec les argumentaires appropriés; prise de retouches;
• Enregistrement des venteset tenue de la caisse (ouverture et fermeture) ;
• Remise de la recette en banque;
• Vérification de la bonne tenue de la boutique (ouverture et fermeture); entretien du point de vente;
• Présentation des produits dans la boutique selon les principes merchandising mis en place par l’entreprise;
• Traitement des livraisons et opérations de manutention: déballage et étiquetage des produits, pointage des bons de livraison, signalement des erreurs, rangement en réserve ou réassort magasin;
• Participation aux inventaires annuels;
• Manutention (déballage, étiquetage, cintrage…);
• Veille à l’application des règles de télésurveillance et de mise en sécurité des locaux.

CDI - à pourvoir à partir de novembre 2026

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.