Responsable de BU IT F/H

led-rh; Friauville; Hybrid; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

LED'RH recherche un leader expérimenté pour piloter et structurer la BU IT. Vous vendrez des prestations à forte valeur ajoutée, accompagnerez les équipes vers l’autonomie et vous développerez un portefeuille clients auprès d’ETI et de grands comptes.

Vous coopérerez étroitement avec les équipes TALENT ACQUIS et contribuerez à la croissance stratégique. Le poste implique une collaboration étroite avec les directions internes pour identifier les meilleures opportunités et les convertir en

Qualifikationen

• Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe de Business Managers.
• Piloter la performance commerciale de la BU IT et structurer sa croissance.
• Développer votre portefeuille clients, notamment ETI et grands comptes.
• Identifier les enjeux clients en matière d’expertise IT et proposer les consultants pertinents.
• Négocier et conclure des prestations à forte valeur ajoutée.

Aufgaben

• Manager, accompagner et faire monter en compétences l’équipe de Business Managers.
• Donner le cap, définir les priorités et piloter la performance commerciale de la BU IT.
• Accompagner les équipes dans leur développement commercial et les aider à gagner en autonomie.
• Développer votre portefeuille clients, notamment auprès d’ETI et de grands comptes.
• Identifier les enjeux et besoins de vos clients en matière d’expertise IT et proposer les consultants pertinents.
• Négocier et conclure des prestations à forte valeur ajoutée.
• Travailler avec les équipes Talent Acquisition pour identifier rapidement les meilleurs profils du marché.
• Participer à la structuration et au développement de l’activité et proposer des leviers de croissance.

Jobbeschreibung

En véritable leader de votre périmètre, vous aurez pour objectif de faire performer la BU IT tout en accompagnant sa structuration et sa croissance.

Au quotidien, vous serez notamment amené à :

• Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe de Business Managers ;

• Donner le cap, définir les priorités et piloter la performance commerciale de la BU ;

• Accompagner les équipes dans leur développement commercial et les aider à gagner en autonomie ;

• Développer votre propre portefeuille clients, notamment auprès d’ETI et de grands comptes ;

• Identifier les enjeux et besoins de vos clients en matière d’expertise IT et leur proposer les consultants les plus pertinents ;

• Négocier et conclure des prestations à forte valeur ajoutée ;

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes Talent Acquisition afin d’identifier rapidement les meilleurs profils du marché ;

• Participer à la structuration et au développement de l’activité, en étant force de proposition sur les méthodes, les priorités et les leviers de croissance ;

• Contribuer à faire émerger de nouvelles opportunités, notamment autour des enjeux liés à l’IA et aux nouvelles expertises IT.

Vous aurez également un rôle important dans la dynamique collective : faire grandir les collaborateurs, les embarquer et leur donner les moyens de réussir.