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Samsic Facility recherche un cadre opérationnel pour piloter l'exploitation d'un établissement, garantir la qualité des prestations et optimiser les ressources humaines et matérielles.
Issu d'une formation Bac+2 à Bac+5 en commerce, gestion ou logistique, vous avez une expérience probante en gestion d'exploitation et savez mobiliser les équipes autour des engagements contractuels et des KPI. Poste à pourvoir sur site avec perspective d'évolution.
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté.Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines.Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, métiers techniques, avec la possibilité d'un pilotage de tout ou partie de ces prestations avec notre offre de Facility Management.Samsic, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Directement rattaché(e) au Directeur d'établissement, vous êtes garant(e) de la bonne exécution des prestations et de la satisfaction client. Proche du terrain, vous intervenez aussi bien sur l'organisation quotidienne que sur l'amélioration continue, en assurant un pilotage rigoureux et réactif de l'exploitation.
Et si c'était vous ?Vous souhaitez exercer un rôle managérial de proximité et mesurer concrètement les effets de votre engagement ?Issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en commerce, en gestion de centre de profit ou en logistique, vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion d'exploitation, idéalement dans le secteur des services ou du Facility Management. Vous savez organiser l'activité en garantissant la performance (Suivi des KPI et du reporting) et la qualité de la prestation.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à intervenir efficacement. Manager impliqué(e) et fédérateur(trice), vous créez une dynamique d'équipe positive et durable. Vous favorisez la montée en compétences de vos collaborateurs, instaurez un climat de confiance et pilotez les activités avec réactivité.Vous vous reconnaissez dans cette présentation ?
Et parce que l'on progresse mieux ensemble...Un parcours de formation au sein de notre académie vous attend : des ateliers spécifiques au pilotage d'une exploitation, à l'utilisation de nos logiciels internes, en plus d'échanges entre pairs, de visites de sites... Dans ce cadre, vous y rencontrerez des experts et des professionnels issus du terrain et qui vous aideront à maîtriser les techniques de votre métier !
Vos perspectives d'évolution : Responsable développement, Directeur(trice) d'établissement.