Responsable administratif et financier/Responsable administrative et financière

Opt’In Recrutement; Montpellier; On-site; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Poste stratégique

Environnement à taille humaine

Opportunités de développement

Job summary

Une entreprise en recrutement recherche un(e) Responsable Administratif et Financier à Montpellier. Le candidat idéal doit avoir une formation en finance, expérience en PME, et des compétences en management. Le rôle comprend la supervision de la comptabilité, le suivi de la trésorerie, et l'encadrement d'une petite équipe. C'est une opportunité de rejoindre un environnement humain et dynamique, où les idées sont valorisées et l'action encouragée.

Qualifications

• Expérience en environnement PME appréciée.
• Manager humble et accessible, capable de fédérer.
• Profil opérationnel prêt à s'impliquer.

Responsibilities

• Piloter le suivi de la comptabilité générale.
• Anticiper les besoins de trésorerie.
• Encadrer et animer une petite équipe.

Skills

Formation en finance, comptabilité ou gestion

Expérience confirmée sur un poste similaire

Management d'équipe

Sens du collectif

Pragmatisme et fiabilité

Job description

OPT'IN, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, une entreprise à taille humaine implantée à Montpellier, un(e) Responsable Administratif et Financier (H/F).

Le poste

Rattaché(e) à la Direction, vous occupez un rôle clé dans le pilotage financier et organisationnel de la structure. Votre périmètre est volontairement large et opérationnel :

Comptabilité et finance

• Supervision et/ou tenue de la comptabilité générale
• Préparation des clôtures, budgets et reportings
• Interface avec les partenaires externes (expert-comptable, banques, etc.)

Trésorerie

• Suivi quotidien de la trésorerie
• Anticipation des besoins et optimisation des flux
• Mise en place d’outils simples et efficaces de pilotage

Management et organisation

• Encadrement et animation d’une petite équipe
• Structuration des process administratifs et financiers
• Accompagnement, montée en compétences et coordination des collaborateurs

Le profil recherché

Au-delà des compétences techniques, c’est avant tout un état d’esprit qui est recherché :

• Formation en finance, comptabilité ou gestion
• Expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement en environnement PME
• Manager humble, accessible et impliqué, capable de fédérer une petite équipe
• Profil très opérationnel, prêt à mettre les mains dans le cambouis
• Sens du collectif, pragmatisme et fiabilité
• À l’aise dans des structures où polyvalence et proximité sont essentielles

Pourquoi rejoindre ce projet ?

• Un poste stratégique avec une forte dimension humaine
• Un environnement à taille humaine, loin des organisations trop rigides
• Une entreprise en phase de structuration, laissant de la place aux idées et à l’action