Référent Transition Digitale & Formation

Ouest Conseils; Brest; Hybride; EUR 42 000 - 56 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération et équilibre vie pro/pso

Télétravail 1 jour/semaine

Ticket restaurant 12€

Mutuelle prise en charge 120€/mois

Participation et intéressement

Développement professionnel

Événements d'équipe

Résumé du poste

Ouest Conseils recherche un Référent en transition digitale pour accompagner et former nos collaborateurs et nos clients sur les outils numériques dédiés à la comptabilité et à la gestion.

Sous la responsabilité du Responsable Développement et Innovation, vous serez intégré dans une équipe digitale de 6 collaborateurs et conduirez des projets de digitalisation, avec des déplacements locaux chez nos clients et sur nos sites. Ce poste offre une forte dimension pédagogique et relationnelle.

Qualifications

• Profil comptable avec forte sensibilité au numérique et à la transformation digitale.
• Pédagogue capable de former internes et clients sur les outils numériques.
• Très bon relationnel, esprit collaboratif et autonomie pour gérer les priorités.

Responsabilités

• Former et accompagner les collaborateurs et clients à la sélection et à l’utilisation d’outils digitaux (facturation, gestion commerciale, comptabilité).
• Faciliter la transition digitale en interne et suivre l’évolution de la digitalisation chez les clients
• Paramétrer les outils numériques et réaliser des automatisations et récupérations de données comptables
• Accompagner les clients dans la formation, le paramétrage et l’usage des outils numériques
• Réaliser une veille sur les outils du marché et les tendances comptables et de gestion

Connaissances

Comptabilité

Digitalisation

Pédagogie

Relation client

Esprit d'équipe

Autonomie

Gestion des priorités

Description du poste

Ouest Conseils recherche un Référent en transition digitale pour accompagner et former nos collaborateurs et nos clients sur les outils numériques dédiés à la comptabilité et à la gestion.

Sous la responsabilité du Responsable Développement et Innovation, vous serez intégré dans une équipe digitale de 6 collaborateurs et conduirez des projets de digitalisation, avec des déplacements locaux chez nos clients et sur nos sites. Ce poste offre une forte dimension pédagogique et relationnelle.