Bienvenue chez Hospya
Hospya est un réseau hôtelier familial, présent en Île-de-France avec 27 hôtels et près de 500 collaborateurs. Chez Hospya, nous sommes des passionnés de l’hospitalité et sommes convaincus que chaque collaborateur peut créer une différence pour chaque client, à chaque instant.
L’Ibis Levallois-Perret** *
est un établissement contemporain de 53 chambres parfaitement intégré à la vie dynamique et résidentielle de Levallois.
Dans le cadre de son activité, l'hôtel recherche un·e Réceptionniste de nuit.
Votre rôle au cœur de l’expérience client
- Vous veillez sur le confort et la sécurité de nos clients : vous assurez une présence rassurante, et gérez avec maîtrise les imprévus, dans le strict respect de nos procédures
- Vous assurez les opérations de réception avec rigueur : check-in / check-out, facturation, réservations, mais aussi opérations de clôtures et de vérification des données/rapports
- Vous offrez un accueil soigné et valorisez nos prestations par une vente attentionnée, adaptée aux besoins de chaque client
- Vous préparez l’éveil de l’hôtel, de la mise en place du petit-déjeuner à la transmission des informations clés pour une organisation matinale impeccable.
Ce qui fera la différence
- Vous aimez être au contact des clients et veiller à leur bien-être avec naturel, authenticité et autonomie
- Attentif.ve et engagé.e, vous alliez esprit d’équipe, rigueur et fiabilité pour progresser avec nous
- Vous avez une bonne maîtrise de l’anglais et idéalement d’une troisième langue.
- Une première expérience en réception est appréciée ; à défaut, votre motivation à apprendre le métier fera toute la différence
Les conditions que nous proposons
- Rémunération : 2101€ bruts/ mois.
- Horaires : 39 heures hebdomadaires, selon des plages horaires de nuit compris entre 21h15 et 08h15, avec une alternance de semaines de 3 et 4 shifts de 11 heures, incluant le samedi et/ou le dimanche selon le planning.
Avantages HOSPYA
- Un partage volontaire des résultats de l’entreprise, à travers des accords d’intéressement, un plan d’épargne entreprise et un plan d’épargne retraite.
- Des formations variées et accessibles. Chaque année, nous concevons des programmes spécifiques pour chacun de nos métiers, afin d'offrir à tous, sans exception, de réelles opportunités de se développer
- Des perspectives d’évolution adaptées à chaque profil et à chaque envie. La promotion interne est au cœur de notre ADN : aujourd'hui, 40% de nos Directeurs d’hôtels ont accédé à leur première direction au sein de notre réseau. Demain, ce sera peut-être vous.