Psychologue H/F à 50%

Association Bethanie; Valgorge; Sur place; EUR 36 000 - 47 000; Plein temps

Résumé du poste

Association Bethanie recherche un(e) psychologue en établissement médico-social afin d’accompagner des adultes polyhandicapés. Sous l’autorité du directeur et en lien avec le Pôle, vous réalisez bilans psychologiques, entretiens et suivi des résidents et participez au projet personnalisé.

Vous évaluerez l’état affectif et psychique et interviendrez en cas de crise. Maîtrise des outils informatiques et travail en équipe pluridisciplinaire exigés.

Qualifications

• Réaliser des bilans psychologiques et évaluation des compétences.
• Mener des entretiens individuels ou collectifs (groupes de parole, soutien).
• Évaluer l’état affectif et psychique des résidents.
• Intervenir en cas de crise psycho-pathologique.
• Participer à l’élaboration du projet personnalisé et à sa mise en œuvre.
• Transmettre les informations et assurer la traçabilité du suivi (NETVIE).
• Recueillir le consentement éclairé lors des admissions.
• Participer aux réunions institutionnelles et synthèses.

Responsabilités

• Réaliser des bilans psychologiques et diagnostics.
• Mener des entretiens individuels ou collectifs et soutien psychologique.
• Évaluer l’état affectif et psychique des résidents.
• Intervenir en cas de crise psycho-pathologique.
• Participer à l’élaboration du projet personnalisé des résidents.
• Transmettre les informations et assurer la traçabilité du suivi.
• Recueillir le consentement éclairé pour l’admission.
• Participer aux réunions institutionnelles et synthèses.

Connaissances

Écoute active

Évaluation psychologique

Gestion de crise

Travail en équipe pluridisciplinaire

Formation

Master 2 en psychologie clinique et pathologique

Outils

NETVIE

Description du poste

Sous l’autorité directe de la directrice, et du lien fonctionnel avec les Cadre du Pôle, le, la psychologue est un(e) professionnel(le) qui écoute, accompagne et aide les personnes ADULTES POLYHANDICAPEES avec ou sans troubles moraux ou psychiques, ponctuels ou chroniques. Il, elle exerce sur plusieurs unités avec l’appui des chef(fe)s de service et des équipes éducatives.

Il ou elle élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des personnes, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l’organisation, afin de promouvoir l’autonomie et le bien-être de la personne accompagnée.

ACTIVITES PRINCIPALES

• Réaliser des bilans psychologiques : Diagnostics, évaluation, bilan de compétences.
• Mener des entretiens individuels ou collectifs (groupes de parole, soutien psychologique...).
• Evaluer l’état affectif et psychique des résidents.
• Intervenir en cas de crise psycho-pathologique.
• Participer en équipe pluridisciplinaire à l’élaboration du projet personnalisé des résidents et à leur mise en œuvre.
• Transmettre les informations par écrit et oral à l’équipe pluridisciplinaire, et assurer la traçabilité du suivi régulier de ses prises en charge (logiciel NETVIE)
• Participer aux entretiens de préadmission, et recueillir le consentement éclairé des personnes pour une éventuelle admission dans la structure
• Participer aux réunions institutionnelles ainsi qu’aux réunions de synthèse : informer des difficultés particulières du résident et être force de proposition.

CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE

• Confronté aux difficultés des personnes accueillies, le psychologue doit être doté d'équilibre personnel. Souvent amené à travailler en équipe, il doit être capable de communiquer et de faire circuler l'information entre les différents intervenants (médecins, psychomotriciens, orthophonistes…).
• Savoir-faire
• Sens aigu de l’observation et de l’analyse
• Maîtrise de l’entretien
• Maîtrise des tests d’évaluation psychologique, psychologie technique et projectifs
• Observer, écouter et analyser la situation, le discours des différents acteurs
• Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées aux personnes accompagnées
• Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction de la personne accompagnée et de son environnement),
• Rédiger et mettre en forme les notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétences
• Formaliser et transmettre son savoir professionnel
• Respect des procédures
• Domaine de connaissances
• Techniques d’écoute et relation à la personne
• Techniques d’animation des entretiens de groupes
• Connaissances des tests psychologiques
• Psychologie et spécialisations
• Code de déontologie des psychologues
• Connaissance de l’outil informatique NETVIE
• Diplôme

Rémunération

Selon la convention collective du 15 Mars 1966 + reprise d'ancienneté + Laforcade

Prise de poste

• Prise de poste
• Poste à pourvoir au 1er Octobre 2026

Titulaire du Master 2 Niveau I : en psychologie clinique et pathologique ; psychologie dans le domaine du handicap adulte psychique