Product Owner Senior (H/F)

Extia; Balma; Sur place; EUR 52 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail possible

Tickets restaurant

Mutuelle haut de gamme

CSE avantageux

Formations et mentorat

Résumé du poste

Extia recherche un chef de projet produit numérique pour piloter la roadmap et écrire les User Stories en collaboration avec l'équipe de développement.

Vous serez responsable de la qualité des livrables, du backlog et de la communication avec le client et les parties prenantes, tout en promouvant le produit au sein des instances internes et externes.

Qualifications

• Formation Bac+5 en informatique, expérience dans la gestion de projets digitaux.
• Maîtrise des pratiques agiles Scrum et Kanban.
• Maîtrise des outils Jira et Confluence.
• Anglais courant.
• Bagage technique apprécié.

Responsabilités

• Identifier, recueillir, spécifier et prioriser les besoins utilisateurs et business.
• Contribuer à la vision produit via l'évolution et la roadmap.
• Rédiger les user stories et piloter le backlog et les évolutions.
• Collaborer avec les développeurs et animer les rituels de conception et développement.
• Assurer la qualité des User Stories livrées et leur traçabilité.
• Maintenir un échange régulier avec les parties prenantes et former les utilisateurs.

Connaissances

Agile/Scrum/Kanban

Anglais courant

Esprit d'équipe

Formation

Master en informatique

Outils

Jira

Confluence

Description du poste

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l'entreprise partagée aujourd'hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 15 ans dont 10 ans sur le podium et 3 années consécutives à la première place du palmarès !

Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c'est " D'abord qui, ensuite quoi " alors, allons-y !

D'abord qui

• Souple, vous recherchez l'amélioration continue et vous adaptez aux nouvelles propositions avec plaisir
• Team player, vous êtes convaincu(e) que "seul, on va plus vite, ensemble, on va plus loin"
• Proactif(ve), vous aimez les projets qui avancent vite et bien
• Impliqué(e), votre équipe peut toujours compter sur vous

DESCRIPTIF DU POSTE

• Identifier, recueillir, spécifier et prioriser les besoins utilisateurs et business,
• Contribuer à la vision produit via la préparation et l'analyse de ses évolutions,
• Écrire les users stories, produire le product backlog et piloter le suivi et le développement de la roadmap sur long terme,
• Collaborer avec les développeurs de votre équipe projet pour concevoir de nouvelles fonctionnalités et mener les rituels et les ateliers de conception et de développement du produit,
• S'assurer de la qualité des User Stories livrées,
• Assurer un échange régulier avec l'ensemble des parties prenantes du projet : communiquer sur l'avancée du projet auprès du client, former les utilisateurs afin qu'ils puissent exploiter toutes les fonctionnalités du produit, accompagner votre équipe de développement, promouvoir le produit auprès de différentes instances internes et externes.

PROFIL RECHERCHÉ

Issu(e) d'une formation supérieure en informatique de niveau Bac+5, vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de projets digitaux. Vous êtes reconnu(e) pour les compétences suivantes :

• Excellente maîtrise des pratiques agiles : méthodologie Scrum et Kanban entre autres,
• Gestion des outils de management tels que Jira, Confluence,
• Pratique courante de l'anglais,
• Un bagage d'origine technique sera apprécié.

Les petits plus

Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good #lifeatextia Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay Envie d'évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l'un de nos 7 autres pays !

* Selon profil. Les montants sont donnés à titre indicatif.