Pricer Analyst H/F - CDI

ACR Group; Gennevilliers; Hybride; EUR 52 000 - 76 000; Plein temps

Résumé du poste

ACR Group, spécialiste de la distribution de pièces détachées automobile, recherche un Pricing Analyst pour piloter les conditions tarifaires et fiabiliser les données produit.

Vous analyerez les prix, marges et écarts, consoliderez la veille concurrentielle et produirez des reporting pour éclairer les décisions achats et offre. Budget, ERP et outils BI seront vos principaux moteurs d’action.

Qualifications

• Exigence et rigueur dans l’analyse des prix, marges et données tarifaires.
• Maîtrise des outils BI et des référentiels articles/prix.
• Connaissance du pricing et du contrôle de gestion.
• Aptitude à travailler avec les équipes achats et offre.

Responsabilités

• Analyser prix, marges et écarts et identifier les leviers d’optimisation.
• Participer à la veille concurrentielle et recommander des ajustements de prix.
• Benchmark des prix par famille et canal pour aligner marge et compétitivité.
• Intégrer et fiabiliser les tarifs et les données dans les outils internes.
• Produire des reportings et revues de performance commerciale.
• Contribuer à des projets transverses d’amélioration du pricing et des données.

Connaissances

Data analysis

Pricing strategy

Cross-functional collaboration

Business intelligence

Formation

Bac+5 en commerce/gestion ou équivalent

Outils

Excel

ERP systems

Relational databases

Power BI

MicroStrategy

Description du poste

Élu meilleur employeur depuis 8 ans en France, Parts Holding Europe (PHE) est un leader de la distribution de pièces détachées pour véhicules légers et poids lourds en Europe de l'Ouest, présent en France (Autodistribution, AD Poids Lourds, ACR Group, Cora Automobile, Oscaro, IDGARAGES.COM), au Benelux (Doyen, Geevers), en Italie (Autodis Italia) et en Espagne (AD Parts Intergroup).

Le Groupe PHE est composé de 9000 collaborateurs et a réalisé en 2022 un Chiffre d’Affaires consolidé d’environ 2,3 milliards d’Euros.

Vous souhaitez rejoindre un Groupe en pleine croissance, avec des perspectives d`évolution en France comme à l`étranger ?

Rejoignez nos équipes et développez vos compétences en contribuant à la croissance de nos marques et de nos enseignes. »

Créée en 1993 et filiale du Groupe PHE depuis 2014, ACR est le spécialiste français de la distribution de pièces de rechange pour l’automobile : machines tournantes, pièces moteur, châssis, freinage, visibilité, électricité et pièces techniques (70 000 références). ACR emploie 200 collaborateurs répartis sur un centre d’expertise technique et huit plateformes de distribution, couvrant l’intégralité du territoire français. Ce maillage permet de servir l’ensemble des catégories clients (grossistes, centres auto, revendeurs web, …) via des enlèvements sur plateforme ou des livraisons en H+4 et J+1.

Le Pricing Analyst pilote la définition, la mise à jour et l’optimisation des conditions tarifaires de nos offres produits. Il sécurise la fiabilité des données prix et marges, produit des analyses structurées pour éclairer les décisions commerciales, achats et offre, et contribue directement à la compétitivité des offres ainsi qu’à la rentabilité des gammes.

Vous avez pour principales missions :

L'analyse tarifaire & positionnement prix

Analyser prix, marges et écarts : exploiter les prix d’achat/vente, remises et écarts tarifaires pour identifier les leviers de correction ou d’optimisation.

Positionner les prix marché : participer et consolider la veille concurrentielle sur la pièce de rechange automobile [CF1]et recommander les ajustements de prix adaptés.

Comparer les offres : benchmarker les prix par famille, marque, gamme, plateforme et typologie client afin d’aligner marché, cohérence tarifaire et objectifs de marge.

La gestion et la fiabilisation des données tarifaires

Intégrer et fiabiliser les tarifs : contrôler les tarifs fournisseurs, conditions commerciales, bases articles, prix, remises et règles tarifaires dans les outils internes.

Sécuriser la qualité des données : en coordination avec le Contrôle de Gestion, détecter les incohérences de prix ou de marge et coordonner les corrections avec les services concernés.[CF2][CF3]

Le pilotage de la performance & support aux équipes

Piloter la performance économique : en collaboration avec le Contrôle de Gestion, suivre les marges, coûts de revient, impacts tarifaires et dérives significatives pour apprécier la rentabilité.[CF4]

Produire reporting et revues : réaliser analyses, tableaux de bord et revues de performance commerciale par marché pour éclairer les décisions commerciales, achats et offre.

Contribuer aux projets transverses : participer à l’amélioration continue du pricing, de la donnée, des outils de pilotage et des processus Achats/Offre/Commerce.

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Commercial et sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur des Achats et de l'Offre.

Vous disposez d'un Bac+5 en commerce, achats, gestion, statistiques, analyse de données, supply chain, école d’ingénieurs, école de commerce ou domaine équivalent et d'une expérience impérative dans une fonction pricing, achats, offre produits, contrôle de gestion.La connaissance de la distribution de pièces de rechange automobile, des ERP et des référentiels articles/prix constitue un atout important.

Compétences techniques :

Maîtrise des mécanismes de pricing : prix, marges, remises, conditions commerciales et construction des stratégies tarifaires.

Bonne compréhension du marché de la pièce de rechange automobile, de ses circuits de distribution et de la segmentation clients/produits.

Maîtrise avancée d’Excel, des bases de données, des ERP, des référentiels articles/prix/tarifs et des outils de reporting.

Connaissance des enjeux liés à l’offre produits : cycle de vie des gammes, disponibilité, rotation des stocks et impacts sur le pricing.

Analyser de grands volumes de données tarifaires, commerciales, économiques, achats, offre, commerce et logistique.

Maitrise de l’Intelligence Artificielle et de son utilisation pertinente dans le cadre d’analyses.

Concevoir et exploiter des outils de reporting, de Business Intelligence et de datamining appliqués au pricing. Power BI, Microstrategy.

Évaluer les prix, marges, coûts de revient et rentabilités par famille, gamme, client, marché ou distributeur.

Identifier les anomalies, fiabiliser les données, mesurer les impacts sur marge, compétitivité et disponibilité produit, puis proposer des actions correctives.

Formuler des recommandations claires, argumentées et adaptées aux équipes opérationnelles, aux distributeurs et à la direction.

Préparer des revues de performance tarifaire adaptées aux marchés, aux enjeux de marge et aux besoins de pilotage.

Aptitudes professionnelles :

Exigence et bienveillance

Humilité et engagement

Sens du collectif

Posture professionnelle fondée sur l’exigence, la fiabilité, l’engagement et le sens du collectif

Rigueur, fiabilité, sens du détail, esprit d’analyse et de synthèse dans le traitement des données, avec une forte orientation résultats.

Autonomie, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités.

Pédagogie, force de proposition et capacité à rendre lisibles les règles, écarts et arbitrages tarifaires auprès des équipes.

Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal avec les équipes achats, offre, commerce et ADV.