Pilote MOA / Métier RGPD H/F

SYD Groupe; Niort; Hybrid; EUR 60,000 - 85,000; Part time

Benefits offered by this job

Tickets restaurants

Chèques cadeaux

Prime de participation

Prime vacances

Télétravail équilibré pro/perso

Jours de congés supplémentaires

Job summary

SYD Groupe recherche un pilote MOA / Métier RGPD pour rejoindre ses équipes à Niort. Vous porterez les besoins métiers, piloterez les chantiers RGPD et coordonnerez les interfaces métiers et IT en mode hybride selon l organisation du projet.

Le candidat idéal maîtrise le RGPD et sait animer des ateliers tout en assurant le reporting et le suivi des risques. Expérience en MOA et dans le secteur assurance est un atout.

Qualifications

• Expérience confirmée en pilotage de projets MOA et/ou métiers RGPD.
• Maîtrise des sujets RGPD, conformité et protection des données.
• Capacité à coordonner de nombreux interlocuteurs métiers et IT.
• Excellentes compétences en communication et animation d'ateliers.
• Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit de synthèse.

Responsibilities

• Porter les besoins métiers et représenter les enjeux du projet auprès des instances de gouvernance.
• Piloter et coordonner les chantiers métiers et MOA dédiés à la conformité RGPD.
• Animer les équipes métiers et accompagner les responsables de chantier.
• Superviser les phases dExpression de besoin, de spécifications et de recettes métier.
• Assurer le reporting projet, le suivi des risques et les arbitrages nécessaires.
• Garantir la qualité, la cohérence et la complétude des livrables.

Skills

Pilotage MOA

Connaissance RGPD

Gestion des parties prenantes

Animation d'ateliers

Autonomie

Job description

Quel sera ton poste ?

Poste : Pilote MOA / Métier RGPD
Lieu : Niort
Télétravail : Hybride selon organisation du projet
Contrat : CDI, Portage, Freelance

Contexte :

Rejoins un programme stratégique de mise en conformité à la réglementation sur la protection des données personnelles au sein d'un grand groupe du secteur assurance. Tu interviendras sur des chantiers à forts enjeux métiers et réglementaires en lien avec le RGPD, aux côtés des équipes métiers, MOA et IT.

Tu auras pour missions de :

• Porter les besoins métiers et représenter les enjeux du projet auprès des instances de gouvernance
• Piloter et coordonner les chantiers métiers et MOA dédiés à la conformité RGPD
• Animer les équipes métiers et accompagner les responsables de chantier
• Superviser les phases d'expression de besoin, de spécifications et de recettes métier
• Assurer le reporting projet, le suivi des risques et l'identification des arbitrages nécessaires
• Garantir la qualité, la cohérence et la complétude des livrables
• Contribuer au pilotage des ressources, du budget et du planning des travaux

Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne

Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un excellent relationnel pour rejoindre notre équipe et relever ce défi passionnant. Voici ce que nous attendons de toi :

• Expérience confirmée en pilotage de projets MOA ou métiers
• Bonne connaissance des sujets RGPD, conformité ou protection des données
• Capacité à coordonner de nombreux interlocuteurs métiers et IT
• Excellentes compétences en communication, animation d'ateliers et gestion des parties prenantes
• Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit de synthèse
• Une expérience dans le secteur de l'assurance constitue un véritable atout

Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n’hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Conseil !

Le process de recrutement avec la team RH

• Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement de SYD CONSEIL Meggie
• Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires Bertrand
• Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
• Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.

Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas te tenir au courant.

La vie chez SYD

• Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
• Les évènements : Séminaire d'intégration à votre arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
• La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
• Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
• La transparence : Pas de secret, vous serez informé dès le début du process du nom du client.

Les petits plus

• Les tickets restaurants
• Les chèques-cadeaux
• La prime de participation
• La prime vacances
• Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
• 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés