Partenaire Acquisition de Talents — Stratégie & Impact, Flexible

Capgemini; Issy-les-Moulineaux; On-site; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

Capgemini France recherche un(e) responsable recrutement expérimenté au sein de l’équipe Talent Acquisition à Issy-les-Moulineaux. Vous serez un partenaire stratégique et conduirez le recrutement de talents dans le CRM, le Digital, la Data et l’Expérience Client.

Vous gérerez le processus de bout en bout (rédaction d’annonces, entretiens, offres et intégration), assurerez le reporting et contribuerez à des projets RH transverses et à des actions écoles, tout en garantissant une expérience

Qualifications

• Diplôme Bac+5 en école de commerce ou Universitaire
• 3 ans d'expérience en recrutement en entreprise de conseil ou cabinet de chasse
• Anglais courant, utilisation des outils digitaux et réseaux sociaux
• Capacité à être business partner et à comprendre les enjeux des équipes

Responsibilities

• Conduire l’approche directe et la rédaction des annonces
• Assurer le suivi du processus de bout en bout (entretien, offre, contrat)
• Accompagner les candidats en intégrant les enjeux business
• Réaliser le reporting et l’analyse des activités auprès des instances
• Participer à des actions écoles et projets RH transverses

Skills

Business partner

End-to-end recruitment

Interviewing

Stakeholder management

English communication

Education

Master's degree in business or related field

Tools

LinkedIn Recruiter

Job description

Capgemini France recherche un(e) responsable recrutement expérimenté au sein de l’équipe Talent Acquisition à Issy-les-Moulineaux. Vous serez un partenaire stratégique et conduirez le recrutement de talents dans le CRM, le Digital, la Data et l’Expérience Client.

Vous gérerez le processus de bout en bout (rédaction d’annonces, entretiens, offres et intégration), assurerez le reporting et contribuerez à des projets RH transverses et à des actions écoles, tout en garantissant une expérience