Leader d'Équipe – Performance et Transformation

Groupama Pj; Nanterre; Sur place; EUR 85 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Groupama PJ recherche un Manager expérimenté pour piloter la performance et sécuriser la continuité opérationnelle. Vous traduirez les objectifs stratégiques en actions concrètes, en assurant la cohérence terrain et les décisions de la ligne managériale.

Vous accompagnerez les collaborateurs vers l’excellence, piloterez les indicateurs clés et porterez les projets de transformation tout en veillant à une relation client de qualité et à l’application des valeurs du groupe.

Qualifications

• Formation supérieure en droit (Bac+5).
• Expérience confirmée en management d’équipe.
• Expérience dans le secteur de l’assurance, de la protection juridique ou des services juridiques est un plus.

Responsabilités

• Piloter les indicateurs de performance et définir des plans d’action correctifs.
• Faire le lien entre le terrain et les orientations de l’entreprise et assurer la cohérence avec les objectifs.
• Accompagner et développer les collaborateurs via un suivi et un cap clair.
• Porter la transformation et améliorer les processus et méthodes de travail.
• Gérer les situations sensibles et veiller à la continuité du service.

Connaissances

Leadership

Pilotage d’indicateurs

Gestion d’équipe

Conduite du changement

Relation client / communication

Formation

Bac+5 en droit

Description du poste

Groupama PJ recherche un Manager expérimenté pour piloter la performance et sécuriser la continuité opérationnelle. Vous traduirez les objectifs stratégiques en actions concrètes, en assurant la cohérence terrain et les décisions de la ligne managériale.

Vous accompagnerez les collaborateurs vers l’excellence, piloterez les indicateurs clés et porterez les projets de transformation tout en veillant à une relation client de qualité et à l’application des valeurs du groupe.