Instructeur.rice des autorisations droit des sols

Agglo Porteduhainaut; France; On-site; EUR 30,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail envisageable (jusqu’à 2 jours/semaine)

Titres restaurant avec une participation de 60%

RIFSEEP : nouveau régime indemnitaire

Adhésion au Comité d’œuvre Sociale

Flotte de véhicule de service à disposition

Job summary

Agglo Porteduhainaut recrute un(e) instructeur.rice des autorisations droit des sols pour instruire les demandes d’autorisation en matière d'urbanisme et respecter les délais. Ce poste implique des responsabilités variées telles que la mobilisation des partenaires et l’animation de réseaux.

Le candidat idéal doit avoir une connaissance approfondie du droit de l’urbanisme et une capacité à travailler en réseau. De nombreux avantages sont offerts, dont le télétravail envisageable jusqu'à 2 jours par semaine et des titres restaurant.

Qualifications

• Connaissance des procédures d'urbanisme réglementaires.
• Bonne connaissance des collectivités territoriales.
• Aisance écrite et orale en communication.

Responsibilities

• Instruire les autorisations d'urbanisme dans les délais impartis.
• Participer à l'animation d'un réseau des référents des communes.
• Apporter un appui technique et juridique aux communes.

Skills

Connaissance du droit de l'urbanisme

Capacité à travailler en réseau

Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Access)

Rigueur dans la gestion des autorisations

Dynamisme et réactivité

Job description

Instructeur.rice des autorisations droit des sols

Instruction des demandes d’autorisation en matière d’urbanisme au regard des règles d’occupation des sols au sens du Code de l’Urbanisme.

Contrat : Catégorie B

Échéance : le 28/06/2026

• Instruire les autorisations d’urbanisme dans les délais impartis, dans le respect des différentes réglementations applicables (depuis la transmission des demandes par les communes jusqu’à l’envoi aux maires des projets de décision) et en intégrant les spécificités du territoire (aléas, risques, architectures, etc…)
• Mobiliser les partenaires extérieurs pour s’appuyer sur leur expertise et synthétiser leurs avis (réseaux, risques, architectures, etc…) ; Veiller à la sécurité juridique des décisions proposées.
• Participer à l’animation d’un réseau des référents des communes
• Organisation matérielle des réunions de réseaux
• Co animation des réunions de réseaux
• Participer à la formation des référents communaux dans le champ de la convention
• A l’utilisation des outils numériques mutualisés
• Aux procédures d’instruction
• Apporter un appui technique et juridique dans le champ de la convention :
• Aux communes dans l’analyse et/ou la pré instruction des demandes d’autorisations
• Aux services opérationnels de l’agglomération dans le cadre de la constitution de dossiers
• Connaissance du droit de l’urbanisme et maîtrise des procédures d’urbanisme réglementaires
• Bonne connaissance des collectivités territoriales et de leur fonctionnement
• Capacité à travailler en réseau et facilité de contact avec le public et les partenaires extérieurs (communes, organismes, institutions, etc…)
• Maîtrise et compréhension des plans et techniques de représentations spatiales
• Connaissance et aisance dans l’utilisation des outils de la communication et de l’informatique (Word, Excel, Access), etc…
• Respect des procédures et délais réglementaires
• Rigueur dans la gestion des autorisations du droit des sols
• Dynamisme, réactivité et qualité d’initiatives
• Aisance écrite et orale
• Sens du travail en équipe en interne comme avec les partenaires extérieurs

La Communauté d’Agglomération de la Porte du Hainaut propose de nombreux avantages à ses agents :

• Télétravail envisageable (jusqu’à 2j/ semaine)
• Titres restaurant avec une participation financière de 60% de l’employeur
• RIFSEEP : nouveau régime indemnitaire
• Adhésion au Comité d’œuvre Sociale (loisirs, billetterie, voyages…)
• Adhésion à l’offre maximale de Plurelya financée par l’employeur qui accompagne les agents tout au long des événements de la vie et des loisirs (mariage, naissance, abonnement de sport…)
• Flotte de véhicule de service à disposition des agents