Gestionnaire retraite F/H

AP-HP; Paris; On-site; EUR 32,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

Remboursement partiel des transports

AGOSPAP

HOPTISOINS

Job summary

AP-HP, Centre de Services Partagés, recrute un Gestionnaire retraite F/H pour traiter les dossiers CNRACL et RAFP des agents non médicaux. Vous assurez l’accueil et le conseil téléphonique, et accompagnez les sites dans le processus de retraite.

Vous utiliserez les outils informatiques Word, Excel et HR Access sur plateforme CNRACL, respecter les procédures et les délais, et contribuer à l’amélioration continue des suivis retraite.

Qualifications

• Utiliser Word et Excel et systèmes RH courants.
• Connaissance ou formation sur la plateforme CNRACL.
• Connaissance HR Access souhaitée.

Responsibilities

• Gérer les dossiers retraite CNRACL et RAFP des agents non médicaux AP-HP.
• Accueil et conseils téléphoniques auprès des agents PNM sur la retraite.
• Accompagner les sites dans le processus de retraite et vérifier les données de carrière des agents.
• Traiter les demandes de retraite selon la réglementation de la fonction publique hospitalière.
• Maintenir et compléter les tableaux de suivi d'activité.
• Participer à des formations destinées aux agents et aux gestionnaires de site.

Skills

Word

Excel

logiciels RH

HR Access

Rigueur

Organisation

Esprit d'initiative

Travail en équipe

Discrétion

Tools

HR Access

Job description

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : infirmier en soins généraux)

Ressources Humaines - Administration RH - chargé de/gestionnaire RH

Intitulé du poste

Gestionnaire retraite F/H

Type de contrat

Titulaire ou CDD

Présentation du service

Le Centre de Services Partagés gère des missions dans le domaine de la retraite, des accidents du travail/maladies professionnelles et des agents mis à disposition pour l’ensemble des hôpitaux de l’APHP.

Le service retraite gère les dossiers de retraite de l'ensemble des fonctionnaires hospitaliers de l'institution.

20 gestionnaires

Responsable du service Retraite

Gestionnaires Carrière et Paie PNM

Conseil médical

Référents CNRACL

Directions fonctionnelles des sites : Ressources humaines

Mission générale :

Gestion des dossiers de retraite CNRACL et RAFP des personnels non médicaux titulaires de l’APHP

Accueil et conseil téléphonique auprès des agents PNM dans le domaine de la retraite.

Accompagnement des sites sur le processus de la retraite

Missions détaillées :

Vérification des données concernant la carrière des agents

Conseil auprès des agents et des gestionnaires de site dans le domaine de la retraite

Traitement des demandes de retraite en fonction de la réglementation et du statut de la fonction publique hospitalière

Complétude des tableaux de suivi d’activité

Mission spécifique :

Participation à des formations dispensées aux agents

Participation à des formations dispensées aux gestionnaires de site

Profil recherché

Utiliser les outils informatiques : Word, Excel, logiciels RH et plateforme CNRACL

Respecter les procédures et les délais de gestion

Connaissance de la Réglementation CNRACL et du statut de la FPH souhaitée, mais formation assurée sur place.

Connaissance des systèmes informatiques, HR Access souhaitée

Rigueur et sens de l'organisation

Curiosité en matière d'actualisation de la réglementation

Dynamisme et esprit d'initiative

Sens du travail en équipe et capacités relationnelles prononcées

Capacité à bien expliquer aux agents une réglementation complexe

Discrétion professionnelle

Vos avantages à l'AP-HP

Remboursement partiel des transports en commun / AGOSPAP / HOPTISOINS

Ville

Siège de l'AP-HP

Service d'affectation

Direction des Ressources Humaines de l'AP-HP – Département de la gestion des personnels - CSP

Entité de rattachement du publieur

L'Assistance publique - Hôpitaux de Paris (AP-HP) est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu.

Entité de rattachement du publieur

L'Assistance publique - Hôpitaux de Paris (AP-HP) est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu.

Ses 38 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d'hospitalisations programmées ou en hospitalisation à domicile. Elle assure un service public de santé pour tous, 24h/24, et c'est pour elle à la fois un devoir et une fierté. L'AP-HP est le premier employeur d'Ile-de-France : 100 000 personnes – médecins, chercheurs, paramédicaux, personnels administratifs et ouvriers – y travaillent. Au cœur de l'Institution, le Siège de l'AP-HP rassemble sous un même périmètre les directions fonctionnelles et les établissements qui lui sont rattachés : CFDC (Centres de Formation et de Développement des Compétences), ACHAT (Achat Centraux Hôtellers Alimentaires et Techniques), DRCI (Département de la Recherche Clinique et de l'Innovation) et DSN (Direction des Services numériques). Avec ses 4000 collaborateurs, le Siège assure un rôle d'expert, de pilote et de coordinateur pour l'ensemble des hôpitaux. Engagée dans des projets novateurs et stratégiques au service des patients, l'AP-HP recherche aujourd'hui de nouveaux talents pour mener à bien sa mission. Vous êtes l'un d'eux ? Venez nous rejoindre !