GESTIONNAIRE RECRUTEMENT H/F

Ras intérim; Saint-Sulpice-la-Pointe; On-site; EUR 21,000 - 23,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant

Mutuelle familiale

Remboursement 50 % des transports en 1

Prime mobilité

Prime d'été 1 000€ après 1 an d'ancien

Chèques cadeaux

Job summary

R.A.S Intérim, agence de Saint-Sulpice-la-Pointe, recherche un Gestionnaire Recrutement H/F en CDI. Vous intégrerez une agence généraliste à taille humaine et contribuerez au recrutement, à la délégation et au suivi administratif des intérimaires.

Profil Bac+2/3 avec expérience en agence d’emploi ou service RH; vous possédez un excellent relationnel, un sens commercial et humain, et vous êtes volontaire, organisé et réactif pour accompagner le développement de l’agence et la satisfaction clients.

Qualifications

• Titulaire d’un Bac+2/3 et expérience en agence d’emploi ou service RH.
• Vous avez un excellent relationnel, un vrai sens commercial et humain, et les objectifs ne vous font pas peur.
• Vous êtes volontaire, organisé(e) et réactif(ve).

Responsibilities

• Recrutement et gestion des candidats: sourcing, entretiens et évaluation des profils, constitution d’un vivier et fidélisation des intérimaires.
• Délégation et placement: proposition de profils, suivi des missions et développement de partenariats formation/organismes locaux.
• Administration RH: rédaction et suivi des contrats, suivi des dossiers et obligations légales.

Skills

Relationnel client

Sens commercial

Organisation

Réactivité

Education

Bac+2/3

Job description

Notre entreprise :

Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d’agences en Espagne et une au Luxembourg.

Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.

Rejoindre le Groupe R.A.S, c’est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise.

Mission :

Vous aimez le contact humain et les environnements dynamiques ? Ce poste est fait pour vous !

R.A.S Intérim recherche pour son agence de Saint-Sulpice-la-Pointe un(e) Gestionnaire Recrutement H/F en CDI. Vous rejoignez une agence généraliste à taille humaine, composée de 3 collaborateurs et de leur Directeur d’Agences, au cœur du tissu économique tarnais.

Au sein de l’équipe, vous participez activement au développement de l’agence en assurant l’accueil des intérimaires, le recrutement, la délégation et le suivi administratif des intérimaires.

1. Recrutement et gestion des candidats

• Sourcing et diffusion d’annonces sur les jobboards et réseaux sociaux
• Analyse des candidatures, entretiens et évaluation des profils
• Constitution d’un vivier pour répondre rapidement aux besoins des clients
• Suivi et fidélisation des intérimaires tout au long de leurs missions

2. Délégation et placement

• Proposition de profils aux entreprises selon leurs besoins
• Relation client : suivi des missions et recueil des retours
• Développement de partenariats avec les organismes de formation et associations locales
• Satisfaction et fidélisation des clients et intérimaires

3. Administration RH

• Rédaction et suivi des contrats
• Suivi administratif des dossiers intérimaires (documents légaux)
• Création des bons de commande et suivi des obligations légales

Profil :

Votre profil

Titulaire d’un Bac+2/3, vous avez une expérience en agence d’emploi ou en service RH. Vous avez un excellent relationnel, un vrai sens commercial et humain, et les objectifs ne vous font pas peur. Vous êtes volontaire, organisé(e) et réactif(ve).

Nos valeurs DEQER

• Dépassement : ambition, initiative, investissement professionnel
• Esprit d’équipe : solidarity, considération, démarche collective
• Qualité : rigueur, satisfaction client
• Engagement : intégrité, respect des accords
• Reconnaissance : valorisation des résultats et respect

Formation et intégration

Dans le mois qui suit votre prise de poste, une semaine de formation est organisée à notre siège à Lyon. Deux mois après votre arrivée, une seconde formation sur nos outils métier, d’une semaine maximum. On s’occupe de toute la logistique.

Informations pratiques

• CDI – 37h/semaine, du lundi au vendredi, avec 1 jour de RTT par mois
• Rémunération : fixe entre 1900 et 2100 € brut selon profil + variables
• Tickets restaurant, mutuelle familiale, remboursement à 50 % des transports en commun + prime mobilité, prime d'été d'un montant de 1 000€ au bout d'un an d'ancienneté et chèques cadeaux.

Processus de recrutement rapide

• Entretien visioconférence avec notre équipe recrutement interne
• Entretien en présentiel avec le Directeur d’Agences

Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.