Gestionnaire Paie et Administration RH — Précision & Impact

GETH Le Groupement d'Employeurs Travailleurs Handicapés; Champ-sur-Drac; Sur place; EUR 32 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

GETH Le Groupement d’Employeurs Travailleurs Handicapés recrute un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel (H/F) pour prendre en charge la paie et l’administration du personnel au sein du service ressources humaines. Vous préparerez les paies, contrôlerez les bulletins, gérerez les temps et les dossiers du personnel, et assurerez le suivi de la médecine du travail et des accès.

Formation Bac+2 en gestion/comptabilité/RH demandée, organisation et maîtrise de Pack Office (Excel)

Qualifications

• Formation : titulaire d'un Bac +2 en gestion, comptabilité et/ou ressources humaines.
• Organisation et rigueur : vous savez prioriser, respecter les échéances et sécuriser les processes.
• Maîtrise informatique : bonne maîtrise du Pack Office (notamment Excel).
• Outils RH : la connaissance d'un logiciel RH ou de paie est un atout apprécié.
• Qualités relationnelles : sens du service, discrétion et respect de la confidentialité des données.

Responsabilités

• Préparer la paie : collecter et saisir les éléments variables, préparer les fichiers nécessaires.
• Contrôler les bulletins : vérifier les paies et alerter en cas d'anomalies.
• Gérer les temps : remonter les données du logiciel de gestion des temps, traiter les acomptes et effectuer les virements.
• Administrer les dossiers du personnel : constituer, mettre à jour et suivre les dossiers et contrats de travail.
• Suivre la médecine du travail : organiser les visites médicales et être l'interlocuteur des différents organismes.
• Gérer les accès : créer et suivre les badges, contrôler les compteurs d'heures.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Informatique

Relationnel

Formation

Bac+2 en gestion, comptabilité et/ou ressources humaines

Outils

Excel

Pack Office

Description du poste

GETH Le Groupement d’Employeurs Travailleurs Handicapés recrute un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel (H/F) pour prendre en charge la paie et l’administration du personnel au sein du service ressources humaines. Vous préparerez les paies, contrôlerez les bulletins, gérerez les temps et les dossiers du personnel, et assurerez le suivi de la médecine du travail et des accès.

Formation Bac+2 en gestion/comptabilité/RH demandée, organisation et maîtrise de Pack Office (Excel)