Gestionnaire de paie H/F

SUP INTERIM SARREBOURG; Sarrebourg; Sur place; EUR 30 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Ticket restaurant 11EUR/jour

Prime intéressement et participation

Prime de vacances

Résumé du poste

SUP INTERIM SARREBOURG recherche pour l'un de ses clients du secteur un gestionnaire de paie H/F. Vous serez en charge de la saisie et du contrôle des pointages, des éléments variables et du suivi des paies, avec réalisation et envoi des DSN.

Vous gérerez le suivi des IJSS et des prévoyances, constituerez les dossiers et ferez les déclarations auprès des caisses, tout en éditant les bulletins et les titres-restaurants. CDI à temps plein et missions administratives variées au quotidien.

Qualifications

• Connaissance des paies françaises et DSN.
• Capacité à traiter les alertes et corrections liées à la paie.

Responsabilités

• Saisie et contrôle des pointages de paie
• Saisie des éléments variables de paie (absences, primes, etc.)
• Suivi des saisies sur salaire et des ajustements de paie
• Réalisation et envoi des DSN (arrêts de travail, événements mensuels)
• Suivi des indemnités journalières (IJSS et prévoyance)
• Constitution des dossiers de prévoyance
• Déclarations auprès des caisses de congés payés
• Déclarations auprès de la caisse des intempéries (BTP)
• Edition et envoi des bulletins de paie
• Commande des titres restaurants
• Participation aux tâches administratives (classement, archivage)
• Réponse aux questions des salariés en matière de paie

Connaissances

Paie et gestion RH

DSN et déclarations

Support et conseils salariés

Description du poste

L'agence SUP INTERIM de SARREBOURG recherche pour l'un de ses clients du secteur, un gestionnaire de paie H/F.

Vos missions :

• Saisie et contrôle des pointages de paie
• Saisie des éléments variables de paie (absences, primes, etc.)
• Suivi des saisies sur salaire et des ajustements de paie
• Réalisation et envoi des DSN (arrêts de travail, événementielles, mensuelles)
• Suivi des indemnités journalières (IJSS et prévoyance)
• Constitution des dossiers de prévoyance
• Déclarations auprès des caisses de congés payés
• Déclarations auprès de la caisse des intempéries (BTP)
• Edition et envoi des bulletins de paie
• Commande des titres restaurants
• Participation aux tâches administratives (classement, archivage...)
• Réponse aux questions des salariés en matière de paie

Avantages :

• Contrat en CDI temps plein (40h/sem).
• Ticket restaurant 11EUR/jour
• Prime intéressement et participation.
• Prime de vacances.