Gestionnaire de Paie H/F

Altineo; Châteaulin; On-site; EUR 30,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant

13e mois

Indemnité kilométrique

Télétravail possible

Formation continue

Job summary

Altineo à Châteaulin (29) recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour intégrer une équipe dynamique d'un cabinet d'expertise comptable. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous gérerez la paie et les aspects RH.

Vous établirez les bulletins, gérerez l'administration du personnel, déclarations sociales et conseillerez sur la législation du travail. Le poste offre télétravail partiel, tickets restaurant, 13e mois et indemnité kilométrique.

Qualifications

• Formation spécialisée en gestion de la paie exigée.
• Expérience en cabinet comptable ou multi-conventions souhaitée.
• Maîtrise des outils informatiques et sens de l'organisation.

Responsibilities

• Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel.
• Gestion complète de l'administration du personnel (entrées/sorties).
• Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires.
• Conseils en matière de législation sociale et droit du travail.
• Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH.

Skills

Gestion paie

Gestion du temps

Communication efficace

Education

Formation spécialisée en gestion de la paie

Tools

Logiciels de paie

Job description

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Châteaulin (29) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines.

Vos Responsabilités

• Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel
• Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs
• Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires
• Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail
• Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH

Ce que le cabinet offre

• Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs.
• Flexibilité des horaires.
• Possibilité de télétravail.
• Sessions de formation pour enrichir vos compétences.
• Tickets restaurant.
• Prime d'intéressement.
• 13ème mois.
• Indemnité kilométrique.

Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives. Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps. Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constitue des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable.