Factrice/Facteur Expert 2.2 – Ambassadeur des Nouveaux Services

GROUPE LA POSTE

Châtel

Sur place

EUR 20 000 - 27 000

Plein temps

Il y a 11 jours
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Avantages offerts par ce poste

Télétravail possible

Résumé du poste

GROUPE LA POSTE recrute une Factrice ou Facteur services expert 2.2 à Passy F/H. Vous assurez la distribution du courrier et le déploiement de services innovants, tout en garantissant la qualité du service client sur plusieurs sites de l’établissement.

Vous participez à l’intégration des nouveaux arrivants, relancez des opportunités commerciales et pouvez remplacer le Responsable d’équipe. Télétravail possible selon les besoins, mobilité locale exigée.

Qualifications

  • Première expérience dans la distribution du courrier et le contact client.
  • Capacité à travailler sur plusieurs sites et à remplacer un responsable.
  • Aisance relationnelle et sens du service.

Responsabilités

  • Réaliser les opérations de traitement des objets, assurer la distribution et réaliser les services conformément à la promesse client.
  • Incarner un ambassadeur des offres et des services auprès des clients relayant les informations commerciales répondant à leur besoin et en adoptant une posture d’écoute client.
  • Détecter de nouvelles opportunités clients et être apporteur d’affaires.
  • Animer et améliorer la qualité ainsi que la fiabilité des référentiels en signalant tout dysfonctionnement ou anomalie au Responsable d’Equipe ou Responsable Opérationnel.
  • Participer à l’intégration des nouveaux arrivants dans l’équipe et partager les bonnes pratiques.
  • Vous pouvez être amené à remplacer le Responsable d’équipe ou le Responsable Opérationnel.

Connaissances

Relation client
Distribution du courrier
Service expert

Description du poste

GROUPE LA POSTE recrute une Factrice ou Facteur services expert 2.2 à Passy F/H. Vous assurez la distribution du courrier et le déploiement de services innovants, tout en garantissant la qualité du service client sur plusieurs sites de l’établissement.

Vous participez à l’intégration des nouveaux arrivants, relancez des opportunités commerciales et pouvez remplacer le Responsable d’équipe. Télétravail possible selon les besoins, mobilité locale exigée.

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