Educateur de Jeunes Enfants H/F

LPCR Groupe, SAS; Paris; Vor Ort; EUR 19.000 - 27.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

6e semaine de congés payés offerte

Plateforme sport & bien-être

Assistance sociale en ligne

Formations annuelles

Mutuelle avec 3 niveaux de garantie

Titres restaurant

Aides pour les parents (places en crèe

Prime de fidélité

CE et évolutions salariales

Zusammenfassung

Les Petits Chaperons Rouges est le réseau de crèches privées, référencé et recommandé par 94% des familles, certifié TopEmployer pour la qualité du cadre de travail. Le poste d’Educateur.trice de Jeunes Enfants propose un cadre inspirant avec des projets éducatifs forts et des possibilités de détachement et de formation réguliers.

Vous bénéficierez d’un environnement convivial, de formations et d’évolutions professionnelles, et de multiples avantages dédiés au bien-être et à l’équilibre

Aufgaben

• Projet éducatif inspirant: les 5C
• Au minimum 1h de détachement par semaine pour travailler mes projets
• Mobilités et évolutions facilitées
• Formations métiers sur-mesure
• Réunions d’EJE à minima 4 fois/an
• Boîtes à idées et outils pédagogiques dédiés
• Accompagnement renforcé des équipes support

Jobbeschreibung

Les Petits Chaperons Rouges, c’est le réseau de référencedes crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié TopEmployer pour la qualité de son cadre de travail.

Confiants

• Le projet éducatif le plusinnovant au service de l’éveil des enfants: les 5C
• Une qualité d’accueilreconnue par les familles: 94% des parents nous recommandent

Engagés

• Une double labellisationCrèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE®Qualité
• Un cadre de travailcertifié Top Employer 2025

Inspirants

• Vous faciliter la vie :6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport etbien-être, service d’assistance sociale en ligne, toutes vos démarchesadministratives en ligne
• Vous faire grandir : Aumoins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutionset mobilités facilitées
• Vous donner le choix : CDIflexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d’achat), crèche près dechez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties
• Soutenir votre pouvoird'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d’Entreprise(CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche,maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance...),prime de fidélité...

Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Educateur.ice deJeunes Enfants c’est :

• Projet éducatif inspirant: les 5C
• Au minimum 1h dedétachement par semaine pour travailler mes projets
• Mobilités et évolutionsfacilitées
• Formations métiersur-mesure
• Réunions d’EJE à minima 4fois/an
• Boîtes à idées et outilspédagogiques dédiés
• Accompagnement renforcédes équipes support