Directeur Micro-crèches H/F

Léa et Léo; Erquinghem-Lys; Sur place; EUR 22 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime Assiduité

Mutuelle

Prévoyance

Forfait Cadre 218 jours

9 jours RTT

Résumé du poste

Léa et Léo recrute un(une) Directeur(trice) Micro-crèches pour une CDI à temps plein dans une micro-crèche de 10 berceaux située à Erquinghem-Lys.

L’établissement est ouvert du lundi au vendredi, 7h30–18h30, et le poste est à pourvoir à compter du 6 juillet. Salaire 2300€ brut mensuel + prime, mutuelle et prévoyance.

Qualifications

• Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants exigé.
• Diplôme d'Etat Infirmier exigé.
• Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture + 2 ans d'expérience en crèche.
• Expérience managériale en crèche souhaitée ou débutant accepté.

Responsabilités

• Piloter et mettre en œuvre les projets éducatifs et pédagogiques.
• Encadrer et manager l’équipe, organiser le planning et le travail.
• Gérer l’administration, la facturation, les contrats, les stocks et les budgets.
• Accueillir et accompagner les familles, garantir le suivi individualisé des enfants.
• Valoriser l’établissement et assurer sa bonne image.
• Collaborer activement avec le siège et les autres structures.

Formation

Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants

Diplôme d'Etat Infirmier

Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture

Expérience managériale en crèche

Description du poste

Nous recrutons un(e) Directeur / Directeur Micro-crèches, pour un poste en CDI, temps plein pour travailler au sein d’une micro crèche de 10 berceaux, situé à Erquinghem-Lys.

L’établissement est ouvert du lundi au vendredi, aux horaires suivant: 7h30 18h30

Ce poste est à pourvoir à compter du 6 Juillet.

Responsable de 1 micro-crèche, vous en organiserez le fonctionnement général en veillant à:

• Piloter et mettre en œuvre les projets éducatifs et pédagogiques.
• Encadrer et manager l’équipe, organiser le planning et le travail.
• Gérer l’administration, la facturation, les contrats, les stocks et les budgets.
• Accueillir et accompagner les familles, garantir le suivi individualisé des enfants.
• Valoriser l’établissement et assurer sa bonne image.
• Collaborer activement avec le siège et les autres structures.

Votre accompagnement:

• Directeur/trice adossé(e) à des référents dédiés : appui RH mutualisé, appui recrutement, référent comptabilité, soutien du Pôle Conseiller Famille, etc.
• Encadrement de proximité : Coordinatrice (N+1) et Directeur régional (N+2) présents localement.
• Parcours d’intégration : Accueil et accompagnement de la coordinatrice lors des premières semaines et point hebdomadaire de suivi.
• Vie de réseau : Rencontres mensuelles lors de réunions avec les directeurs/trices des autres structures.

Processus de recrutement : réponse sous 48h, un entretien décisionnaire et une visite de la crèche.

Rémunération:

Salaire 2300€ brut/mensuel + Prime Assiduité + Mutuelle + Prévoyance

Forfait Cadre 218 jours + 9 jours RTT.

Diplôme exigé pour postuler :

Diplôme d'Etat d’Educateur de Jeunes Enfants

Diplôme d'Etat Infirmier

Diplôme d'Etat Auxiliaire de Puériculture + 2 ans d'expérience en crèche minimum.

Expérience requise : ... années ou débutant accepté.

Merci de noter qu’une attestation d’honorabilité datée de moins de 6 mois vous sera demandée pour confirmer votre prise de poste (hors département du Rhône).