Designer

Puig SL; Paris; On-site; EUR 42,000 - 70,000; Full time

Job summary

Puig recherche un designer pour son studio parisien afin de créer des designs et prototypes vestimentaires pour les collections Prêt-à-Porter et Haute Couture. Vous travaillerez avec le Directeur Artistique et le Head Designer, et développerez croquis, 3D, dessins techniques et prototypes dans le respect des délais et de l’identité de la marque.

Le candidat idéal dispose d’une solide expérience en couture de luxe, d’une forte créativité et d’une maîtrise du dessin et des outils 3D.

Qualifications

• Solide expérience en designer dans une Maison de couture ou de luxe.
• Expérience en mode féminine.
• Forte créativité et capacité à innover.
• Maîtrise du dessin technique, croquis et 3D.
• Maîtrise d'Adobe Illustrator et Photoshop.
• Maîtrise de l’anglais indispensable.

Responsibilities

• Accompagner la Head Designer du concept au produit final : croquis, développement 3D, dessins techniques et prototypes.
• Effectuer les recherches iconographiques et élaborer moodboards et thèmes.
• Concevoir et développer des pièces sur l’ensemble des catégories en cohérence avec la vision et l’image de la Maison.
• Développer des concepts créatifs et les traduire en croquis et dessins techniques.
• Collaborer avec l’atelier interne et le développement produit pour garantir l’adéquation au brief et aux matières.
• Participer aux essayages et ajuster les détails jusqu’à la finalisation des modèles.

Skills

Design couture luxe

Créativité forte

Dessin 3D

Dessin technique

Modélisme/drapage

Illustrator

Photoshop

Anglais courant

Tools

Adobe Illustrator

Adobe Photoshop

Job description

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Puig est un acteur majeur de l'industrie mondiale de la mode et de la beauté. Nous avons un large portefeuille de marques de luxe reconnues, dans les domaines de la mode, du parfum, du maquillage, du soin et du bien-être. Fondée il y a plus de 100 ans, Puig est une entreprise familiale avec un engagement à long terme envers ses marques et ses parties prenantes.

Qui sommes-nous ?

Fondée par son créateur éponyme en 1976, la Maison Jean Paul Gaultier est un paradoxe parisien – mêlant les codes du style français à une rébellion iconoclaste, la qualité de la couture à une sensibilité urbaine, le choc au chic.
Réputé pour son tailoring audacieux et ses prises de position anti-conformistes, le créateur s’est forgé une réputation d\"Enfant Terrible\" de la mode française, une voix provocante et ludique au charme intemporel qui continue d’inspirer un public aussi vaste que diversifié.

L'opportunité

En tant que Designer, vous serez en charge de la création de designs et prototypes de vêtements (« maquettes ») pour nos collections Prêt-à-Porter et Haute Couture. Vous collaborerez étroitement avec le Directeur Artistique et le Head Designer, et la direction Studio et travaillerez de manière transversale afin de développer des collections reflétant l’identité de la marque et répondant aux objectifs stratégiques dans le respect du calendrier.

Responsabilités

• Accompagner la Head Designer tout au long du processus de création, du concept au produit final : croquis, développement 3D, dessins techniques, prototypes et industrialisation.
• Effectuer les recherches iconographiques selon le brief de collection (internet, bibliothèque, expositions, musées…) et élaborer les moodboards et thèmes.
• Concevoir et développer des pièces sur l’ensemble des catégories (pré-collection, défilé, capsules…), en cohérence avec la vision du Directeur Artistique et l’image de la Maison.
• Développer des concepts créatifs innovants et les traduire en croquis, prototypes 3D, dessins techniques et dessins à plat.
• Collaborer avec l’atelier interne, le développement produit et le département textile afin de garantir l’adéquation des créations avec le brief, notamment en termes de matières, tombé et fitting.
• Participer aux essayages, ajuster les détails et assurer les modifications nécessaires jusqu’à la finalisation des modèles, en lien avec les équipes de développement et d’industrialisation.
• Assurer une veille des tendances mode et des techniques graphiques émergentes afin de nourrir la créativité et l’attractivité des collections.
• Participer à la préparation du défilé : final fitting, backstage et coordination avec les équipes.
• Contribuer à la vie du studio, de la construction de la collection jusqu’à sa livraison finale.
• Préparer les dessins techniques, dessins à plat et fiches de lancement.
• Assurer le suivi du développement de la collection et des différents lancements avec l’équipe développement.
• Participer aux rendez-vous et échanges avec les fournisseurs et fabricants.
  Cette liste est non exhaustive et les missions sont susceptibles d’évoluer en fonction de l’activité et du développement de l’entreprise.
• Solide expérience en tant que designer au sein d’une Maison de couture ou de luxe, avec une expérience significative en mode féminine.
• Expérience de collaboration avec un atelier interne et bonne maîtrise des différentes étapes de développement d’une collection.
• Forte créativité, esprit d’innovation, agilité et capacité à évoluer dans un environnement exigeant et en constante évolution.
• Excellent esprit d’équipe et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés.
• Excellente maîtrise du dessin à la main, de la conception 3D et du dessin technique.
• Expertise en visualisation 3D et solide connaissance des savoir-faire couture, des matières, des volumes et du développement des silhouettes.
• Capacité à réaliser rapidement des maquettes et prototypes 3D de haute qualité.
• Bonne compréhension du marché du luxe, de ses codes et des attentes clients.
• Forte sensibilité esthétique, sens des proportions et des volumes, avec une grande attention portée aux détails et à la qualité d’exécution.
• Solides connaissances en modélisme, drapage et confection.
• Maîtrise d’Adobe Illustrator et Photoshop.
• Excellentes capacités de communication, de présentation et de collaboration transverse.
• Maîtrise de l’anglais indispensable.

Puig est un employeur garantissant l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de couleur, de religion, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'origine ethnique, d'âge, de handicap, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant ou de tout autre caractéristique protégée par la loi.

Chez Puig, nous recherchons (en permanence) des personnes enthousiastes et engagées issues d'un large éventail d'horizons et d'expériences pour rejoindre notre équipe. [Nous sommes persuadés qu’offrir un environnement inclusif au sein duquel chaque personne se sent accueillie, valorisée, engagée et responsabilisée renforce notre entreprise, favorise une culture du challenge et nous permet de toujours repenser notre manière de travailler. Nous pensons également que la diversité de nos employés fait de nous une entreprise plus forte et nous permet de mieux comprendre nos clients dans le monde entier.