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Languedoc Restauration, acteur local et reconnu de la restauration collective, recrute un cuisinier pour un restaurant senior à GIGNAC (34), 70 couverts. Vous réalisez des plats faits maison, respectez les recettes et les produits de saison, et travaillez en équipe pour assurer la qualité jour après jour.
Rigueur et autonomie prévues; diplôme CAP/BEP/Bac Pro souhaité; contrat CDD à temps complet, alternance semaine A/B, horaires 12H30-19H30 (A) ou 7H-14H (B).
Chez Languedoc Restauration, acteur local et reconnu de la restauration collective depuis 2006, nous attachons une importance particulière à la qualité de vie au travail et au développement de nos équipes. Rejoignez notre entreprise en pleine dynamique, où 300 collaborateurs partagent des valeurs de respect, d’entraide et de proximité.
Chaque salarié contribue pleinement à notre réussite commune.
Où ? Dans un restaurant senior, situé à GIGNAC (34), de 70 couverts où la pause déjeuner rime avec plaisir et convivialité !
Avec qui ? Équipe de 4 personnes
Salaire ? 1950.48€ brut mensuel hors avantages
Profitez de vos soirées et de deux week-ends sur trois!
Passionné(e) par le fait-maison, vous mettez la main à la pâte et le cœur dans l’assiette. Vous alliez savoir-faire, rigueur et créativité… tout en régalant les convives au quotidien.
Réaliser des plats faits maison avec soin, en respectant les recettes et les produits de saison
Assurer la mise en place, les cuissons et le respect des consignes.
Collaborer avec l’ensemble de la brigade pour garantir fluidité, entraide et efficacité en cuisine.
Diplôme en hôtellerie-restauration souhaité (CAP, BEP, Bac Pro)
Expérience significative en restauration, idéalement collective
Maîtrise des techniques culinaires et des normes HACCP
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
Temps complet
Alternance de semaine A et de semaine B
Horaires : de 12H30 à 19H30 (semaine A) ou de 7H à 14H (semaine B)
Week-end : de 6H30 à 13H30 puis de 16H30 à 19H30
Travail un week-end sur trois
Poste à pourvoir début octobre 2026
13ème mois (à partir d'un an d'ancienneté)
Participation aux bénéfices de l'entreprise
Centres de formation internes
Comité d'Entreprise
Avantage en nature repas
Mutuelle / Prévoyance
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50%
Mobilité interne favorisée
Politique de cooptation