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Résumé du poste
Une entreprise de conseil en SI recherche un Consultant SI Paie Senior pour accompagner des clients sur des projets complexes en gestion des ressources humaines et paie. Le candidat doit avoir 7 à 10 ans d'expérience en systèmes d'information et une expertise en gestion des temps. Des compétences en analyse, en structuration et en conception fonctionnelle sont essentielles. Ce poste est basé à Lyon et nécessite des interactions avec les clients et les parties prenantes.
Qualifications
Experiences significatives de 7 à 10 ans en SI Paie, AMOA Paie ou conseil Paie.
Expertise approfondie des processus de Paie et de Gestion des Temps.
Maîtrise des enjeux liés aux interfaces entre Paie, Core RH, Finance et outils décisionnels.
Responsabilités
Intervenir sur des projets SI Paie et GTA.
Contribuer aux diagnostics SI Paie et définir les trajectoires de transformation.
Animer les ateliers de conception fonctionnelle.
Connaissances
Expertise en systèmes d'information Paie
Analyse et structuration
Capacités relationnelles
Connaissance des environnements RH
Conformité réglementaire
Formation
Bac +4/5 en Ressources Humaines, Systèmes d'Information, Gestion ou équivalent
Outils
ADP
Cegid Paie Ultimate
HR Access
Silae
Horoquartz
Kelio
Description du poste
Une entreprise de conseil en SI recherche un Consultant SI Paie Senior pour accompagner des clients sur des projets complexes en gestion des ressources humaines et paie. Le candidat doit avoir 7 à 10 ans d'expérience en systèmes d'information et une expertise en gestion des temps. Des compétences en analyse, en structuration et en conception fonctionnelle sont essentielles. Ce poste est basé à Lyon et nécessite des interactions avec les clients et les parties prenantes.
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