Consultant senior en Transformation d'Entreprise - Paris - CDI - F/H

Alixio Change Management & Organisation; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail (2 jours / semaine)

100% des transports en commun remboursés

Participation / intéressement

Résumé du poste

Alixio Change Management & Organisation recherche un Consultant en Transformation d'Entreprise à Paris. Vous serez responsable de concevoir des plans de transformation et de prendre en charge des chantiers au sein de projets complexes.

Le candidat idéal doit avoir une expérience en cabinet de conseil et un Bac+4/5. Le poste offre un CDI, un salaire compétitif entre 45k et 55k, ainsi que des avantages tels que le télétravail et le remboursement des transports.

Qualifications

• Première expérience réussie en cabinet de conseil (3 à 5 ans) sur des sujets de transformation.
• Excellente maîtrise orale et rédactionnelle du français et de l'anglais.
• Intégration de l’usage de l’IA dans le métier du consultant.

Responsabilités

• Conception de plans de transformation et définition de l’accompagnement.
• Prise en charge des chantiers au sein de projets complexes.
• Participer à la vie interne et au développement du cabinet.

Connaissances

Capacités d’analyse

Bon relationnel

Autonomie

Force de proposition

Curiosité

Formation

Bac+4/5 en école de commerce ou d'ingénieur

Description du poste

Nous recrutons un Consultant en Transformation d'Entreprise - F/H à Paris pour le Pôle People Transformation, notamment pour la practice Change Management & Organisation.

Responsabilités

• Conception de plans de transformation et définition de l’accompagnement à mettre en place.
• Prise en charge des chantiers au sein de projets complexes, en termes d’organisation et de pilotage.
• Être responsabilisé(e) sur la fidélisation de nos clients et associés dans notre processus commercial.
• Participer à la vie interne et au développement du cabinet.
• Développer vos compétences sur l’encadrement de consultants juniors.
• Développer vos compétences sur nos méthodes et outils innovants et différenciants.

Profil requis

• Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet de conseil (3 à 5 ans) sur des sujets de transformation des entreprises, ou avez déjà travaillé sur des projets de transformation en entreprise où la dimension humaine est prépondérante.
• Bac+4/5 en école de commerce, d'ingénieur ou université, avec une spécialisation conseil.
• Capacités d’analyse, d’écoute et rédactionnelles pour être rapidement pertinent(e) dans de nouveaux contextes.
• Bon relationnel et capacité à s'adresser aussi bien à des équipes dirigeantes qu’à des collaborateurs du terrain.
• Bonne lecture de l’environnement et des enjeux des organisations, sur les aspects soft (relations sociales, culture, jeu d’acteurs…) et hard (process, organisation, operating model…).
• Bonne connaissance des sujets sociaux, de la fonction RH, notamment sur le Future of Work.
• Intégration de l’usage de l’IA dans le métier du consultant.
• Excellente maîtrise orale et rédactionnelle du français et de l'anglais.
• Soft skills : force de proposition, autonomie, curiosité, dynamisme, goût pour l'action et pour le travail en équipe, capacité d'adaptation à des environnements complexes et exigeants.

Avantages

• CDI à pourvoir dès que possible à Paris.
• Fixe entre 45-55k selon expérience + variable sur objectif + participation / intéressement.
• Télétravail (2 jours / semaine).
• 100% des transports en commun remboursés.
• Mobilité possible chez les clients.
• Engagements RSE : soutien aux athlètes paralympiques Nantenin Keïta et Marie N'Goussou, participation à