Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
La CAF de la Somme recherche des Conseillers(ères) de services à l’usager pour aider les allocataires à accéder à une information complète sur leur dossier. Vous effectuerez l'accueil téléphonique et physique et respondrez aux emails de premier niveau, en orientant les demandes vers les services compétents.
Formation pratique et théorique sur 4 semaines et rémunération attractive. Avantages: 13ème mois, RTT, télétravail partiel et couverture santé.
La Caisse d'allocations familiales accompagne les familles dans leur vie quotidienne. Acteur majeur de la solidarité nationale, la branche Famille est un réseau piloté par la Caisse Nationale des Allocations Familiales, présent sur tout le territoire grâce aux 101 caisses d'allocations familiales. Mobilisées au service des allocataires, les CAF prennent en charge les prestations légales et développent une action sociale sur les territoires. A ce titre, l'activité des intervenants sociaux auprès des familles s'articule principalement autour d'un socle d'offres de service défini nationalement.
Et si vous nous rejoigniez pour :
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous sommes à la recherche de Conseillers(ères) de services à l'usager. Votre mission principale est de permettre aux allocataires d'accéder à une information complète sur leur dossier. Pour mener à bien cette mission, vous serez en charge de :
Vous avez une première expérience en centre d'appels ou en tant que conseiller(e) téléphonique ? De plus :
Formation pratique et théorique pendant 4 semaines.
En plus d'une belle expérience dans un organisme privé gérant un service public nous vous garantissons une rémunération attractive :
Référence : 18-CDD-2026
Date limite de candidature : 25/10/2026 au soir
Entretiens individuels à partir du 29/10/2026
Prise de poste le : 12/11/2026
Sans réponse de notre part dans un délai de 2 semaines à compter du 26/10/2026, veuillez considérer que nous n'avons pas retenu votre candidature.
La politique de recrutement et d'embauche au sein de la Caf de la Somme vise à respecter les personnes, la neutralité et l'égalité de la diversité professionnelle et oeuvre contre toute forme de discrimination.