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Adoc Talent Management recherche un Chercheur·euse en Computer Vision & Deep Learning pour une startup en pleine croissance à Paris. Vous travaillerez directement avec l'équipe R&D pour surmonter des défis scientifiques complexes en traitement d'images et fusion de données.
Le candidat idéal aura un Doctorat ou un Master dans un domaine pertinent, avec 5 à 10 ans d'expérience. Le poste offre une rémunération attractive et la possibilité de télétravail régulier.
Adoc Talent Management recherche pour son client, une startup DefenseTech d'IA native en pleine phase d'hyper-croissance, un·e Chercheur·euse en Computer Vision & Deep Learning.
Cette organisation agile et de pointe unit l'excellence scientifique en IA de rupture et la rigueur de l'exécution opérationnelle sur le terrain pour façonner l'avenir de la défense globale. Forte de partenariats stratégiques de premier plan et d'une proposition de valeur hautement différenciante, l'entreprise vient de finaliser une levée de fonds en Série A. Elle offre à ses équipes de recherche un accès à des bases de données hétérogènes massives et un environnement technologique unique permettant de tester et de déployer des modèles complexes en production sur des cycles extrêmement courts.
Rattaché·e directement à l'équipe R&D, votre objectif sera de lever les verrous scientifiques complexes liés au traitement d'images et à la fusion de données multi-sources (géospatiales, imagerie drone et satellitaire, flux ISR, OSINT) afin d'offrir une clarté opérationnelle et une aide à la décision critique en continu sur le champ de bataille.
Dans ce cadre, vos principales missions consistent à :
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+8 (Doctorat / PhD) ou Bac+5 (Master / École d'ingénieurs) spécialisé en Intelligence Artificielle, Deep Learning ou Computer Vision, vous justifiez d'une expérience solide de 5 à 10 ans dans ce domaine.
Si vous recherchez un poste alliant prise de responsabilités, challenges technologiques inédits et apprentissage permanent aux côtés des meilleurs talents, ce rôle vous offrira tous les ingrédients pour vous épanouir.
Merci d’envoyer votre dossier de candidature (CV, liste des publications, brevets et travaux scientifiques, liens GitHub et Google Scholar, motivations) sans plus tarder à Adoc Talent Management.
Adoc Talent Management is recruiting on behalf of its client, an AI-native DefenseTech startup in a hyper-growth phase, a Computer Vision & Deep Learning Research Scientist.
This agile and cutting-edge organization combines scientific excellence in breakthrough AI with rigorous operational execution in the field to shape the future of global defense. Backed by leading strategic partnerships and a highly differentiated value proposition, the company has recently completed a Series A funding round. It offers its research teams access to massive heterogeneous datasets and a unique technological environment, enabling them to test and deploy complex models into production within extremely short development cycles.
Reporting directly to the R&D team, your objective will be to overcome complex scientific challenges related to image processing and multi-source data fusion (geospatial data, drone and satellite imagery, ISR streams, OSINT) in order to provide continuous operational clarity and critical decision support on the battlefield.
In this context, your main responsibilities include:
Holding either a PhD (Doctorate) or a Master's degree / Engineering degree specialized in Artificial Intelligence, Deep Learning or Computer Vision, you have solid experience of 5 to 10 years in this field.
You are recognized for your strong team spirit and your commitment to collective success (knowledge sharing, ability to explain technical decisions). Your technical autonomy is complemented by great agility and flexibility in adapting to the rapid changes inherent to the innovation cycles of a hyper-growth startup. Finally, your intellectual curiosity is driven by a pragmatic mindset and a strong desire to see the concrete results of your algorithms immediately applied in the field.
If you are looking for a position combining responsibility, unprecedented technological challenges and continuous learning alongside the best talents, this role will offer you every opportunity to thrive.
Please send your application (CV, list of publications, patents and scientific work, GitHub and Google Scholar links, motivation letter) without delay to Adoc Talent Management.