Chef de service - F/H

l'association Forum réfugiés; Champagnac; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle et prévoyance (60% pris en en

Transport remboursé 50%

Carte restaurant et bons via CSE

Résumé du poste

l association Forum réfugiés recherche un responsable de programme au CADA de Champagnac. Vous dirigerez l’équipe, garantirez la qualité de l’accueil et piloterez les ressources humaines en lien avec la direction.

Vous assurez le reporting et l’animation des projets, développez les partenariats locaux et assurez une présence active auprès des hébergés et des partenaires. Salaire attractif avec primes et valorisation de l’ancienneté.

Qualifications

• Bac + 3 minimum (diplôme en travail social type CAFERUIS, CAFDES apprécié).
• Expérience en management exigée.
• Connaissances du droit d’asile et droits sociaux afférents.
• Bon relationnel, diplomate et esprit d’équipe.
• Aisance rédactionnelle et orale.
• Capacité d’écoute, d’échange et d’adaptation.
• Réactivité et capacité à hiérarchiser les urgences.
• Langues étrangères appréciées.
• Permis de conduire (Déplacements à prévoir).

Responsabilités

• Être l’interface entre la direction, l’équipe (salariés et bénévoles) et les hébergés.
• Garantir la qualité de la prise en charge des hébergés.
• Gérer les ressources humaines.
• Rendre compte de l’activité de vos services à l’écrit comme à l’oral, et savoir interpréter données et indicateurs.
• Représenter l’association et/ou vos services auprès des partenaires et développer le partenariat local.
• Participer à l’animation, aux réflexions et aux travaux nécessaires à l’élaboration et la mise en œuvre des projets de l’association.

Connaissances

Gestion d’équipe

Relationnel

Rédaction orale

Écoute active

Hiérarchisation des urgences

Langues étrangères

Formation

Bac +3 minimum (CAFERUIS/CAFDes apprécié)

Description du poste

Type de contrat : CDI

Lieu : CADA - Champagnac

Package de rémunération

• 2505 € bruts/mois + prime métier de 238€ pour un temps plein + prime semestrielle +Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue

Avantages sociaux

• Santé :Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge)

• Transport :Abonnements transports en communs remboursés à 50%

• Vie quotidienne :Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE

Qualité de vie au travail

• Flexibilité horaire :Horaires fixes ou variables selon le fonctionnement du service

• Rythme personnalisé :Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service

• Congés étendus :11 jours RTT pour un temps plein + congés légaux

• Télétravail :Jusqu'à 2 jours par semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service + droit à la déconnexion

• Intégration :Parcours d'accueil personnalisé

Missions:

Acteur du programme d'hébergement du CADA de Champagnac, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment :

• Être l’interface entre la direction, l’équipe (salariés et bénévoles) et les hébergés,

• Garantir la qualité de la prise en charge des hébergés,

• Gérer les ressources humaines,

• Rendre compte de l’activité de vos services à l’écrit comme à l’oral, et pour ce faire, de savoir interpréter données et indicateurs,

• Représenter l’association et/ou vos services auprès des partenaires et de développer le partenariat local,

• Participer à l’animation, aux réflexions et aux travaux nécessaires à l’élaboration et la mise en œuvre des projets de l’association

• Bac + 3 minimum (diplôme en travail social type CAFERUIS, CAFDES apprécié)

• Expérience en management exigée

• Connaissances du droit d’asile et droits sociaux afférents

• Bon relationnel, diplomate et esprit d’équipe

• Aisance rédactionnelle et orale

• Capacité d’écoute, d’échange et d’adaptation

• Réactivité et capacité à hiérarchiser les urgences

• Langues étrangères appréciées

• Permis de conduire (Déplacements à prévoir)