Chef de projet RH F/H

VYV 3 Cœur d'Aquitaine; Limoges; Sur place; EUR 42 000 - 64 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restauration

Mutuelle d’entreprise

Formations régulières

Remises sur nos soins

Avantages CSE

Résumé du poste

VYV 3 Cœur d'Aquitaine recherche un(e) Chef de projet RH expérimenté(e) en CDI pour accompagner la Directrice des Ressources Humaines dans un contexte de transformation post-fusion. Vous pilotez les projets RH et assurez les interactions avec les avocats et les équipes opérationnelles.

Vous assurez la conformité au droit du travail, organisez les réunions de négociation et participez aux audits préalables aux opérations de fusion, tout en veillant à une communication claire sur les règles

Qualifications

• Titulaire d'un Master en Droit social ou droit du travail, ou d’un Master Manager des Ressources Humaines.
• Expérience minimale de 5 ans à un poste similaire/généraliste, idéalement en gestion de projets.
• Excellentes qualités rédactionnelles et de communication, expertise en droit social.

Responsabilités

• Piloter et accompagner les projets RH, notamment en lien avec le développement.
• Préparer, organiser et participer aux réunions de négociation aux côtés de la Directrice des Ressources Humaines.
• Participer aux relations avec les avocats chargés de conseiller l'entreprise.
• Participer aux audits nécessaires préalables aux opérations de fusion.
• S'assurer de la conformité des pratiques avec le droit du travail et valider les procédures ou documents réalisés sur le plan juridique.
• Accompagner sur le plan juridique les opérationnels dans les mises en œuvre des accords signés dans le cadre des fusions.
• Réaliser des actions de communication favorisant la compréhension des règles de droit.
• Accompagner globalement les évolutions de l'entreprise.

Connaissances

Relations humaines

Excellentes qualités rédactionnelles

Communication

Gestion de projets

Formation

Master en Droit social ou droit du travail

Master Manager des Ressources Humaines

Description du poste

À propos de nous

Avec ses 120 établissements et ses 1700 collaborateurs, Vyv3 Cœur d'Aquitaine propose une large gamme de prestations allant de la naissance jusqu'à l'accompagnement en fin de vie. Vyv3 Cœur d'Aquitaine développe ses activités sur 5 départements en offrant ainsi au plus grand nombre des services de qualité accessibles pour répondre à leurs besoins de santé.

Mission

Notre entreprise, acteur majeur dans le secteur de la santé, est en pleine transformation. En effet, après avoir récemment finalisé plusieurs fusions, nous nous préparons à de nouvelles étapes de développement. Afin de renforcer notre équipe RH et d'assurer une transition harmonieuse, nous recherchons un(e) Chef de projet RH expérimenté(e) en CDI pour accompagner la Directrice des Ressources Humaines dans ce contexte stimulant.

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, vous serez en charge de :

• Piloter et accompagner les projets RH, notamment en lien avec le développement ;
• Préparer, organiser et participer aux réunions de négociation aux côtés de la Directrice des Ressources Humaines ;
• Participer aux relations avec les avocats chargés de conseiller l'entreprise ;
• Participer aux audits nécessaires préalables aux opérations de fusion ;
• S'assurer de la conformité des pratiques avec le droit du travail et valider les procédures ou documents réalisés sur le plan juridique ;
• Accompagner sur le plan juridique les opérationnels dans les mises en œuvre des accords signés dans le cadre des fusions ;
• Réaliser des actions de communication favorisant la compréhension des règles de droit ;
• Accompagner globalement les évolutions de l'entreprise.

Nous Vous Offrons

• Une carte tickets-restaurant (9€ par jour 60% employeur)
• Une mutuelle d’entreprise avec une participation de l’employeur à hauteur de 70%
• Des formations régulières vous sont proposées pour développer vos compétences
• Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, dentaire, pharmacie)
• Un CSE proposant de nombreux avantages : chèques vacances, billetterie sorties, voyages, chèques cadeaux

A compétences égales, l’offre est ouverte à tous.

Profil

Titulaire d'un Master en Droit social ou droit du travail, ou d’un Master Manager des Ressources Humaines et possédant une expérience de minimum 5 ans à un poste similaire/généraliste, idéalement en gestion de projets.

Si vous êtes passionné(e) par les relations humaines, dotée d'excellentes qualités rédactionnelles et de communication ainsi que d'une solide expertise en droit social, ce poste est pour vous !

Rejoignez nous pour faire partie d'une aventure professionnelle enrichissante.

CDI - Temps complet – Cadre forfait jour

Référence de l'offre : 52g0pi3eza