Chef de Projet IT H/F

TIBCO; Saint-Armel; On-site; EUR 42,000 - 45,000; Full time

Job summary

TIBCO recherche un Chef de projets IT pour piloter des projets en mode intérim ou freelance de 6 mois minimum. Vous assurez le cadrage, le pilotage et la coordination des équipes métier et techniques, en lien avec nos clients et partenaires.

Votre mission couvre le recueil des besoins, l'élaboration des roadmaps, la gestion budgétaire et les mises en production, dans un contexte agile et cycle en V. Le poste implique une forte capacité à fédérer et à communiquer, avec une attention au ROI et à

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion de projets IT.
• Capacité à dialoguer avec les métiers et les équipes techniques.
• Aisance dans la coordination de multiples intervenants.

Responsibilities

• Pilotage complet du cycle de vie des projets IT, du recueil du besoin à la mise en production.
• Garantir coûts, délais et qualité tout en fédérant les acteurs autour d'une vision commune.
• Cadrage : recueillir besoins métiers, ateliers, user stories et architectures d'intégration.
• Réalisation : suivre développements, tests, recettes et migrations de données.
• Gouvernance : suivi budgétaire, SLA et comités projets.
• Gestion des partenaires et coordination d'équipes pluridisciplinaires.

Skills

Gestion de projet Agile

Cycle en V

Cadrage de projets IT

Pilotage de projets IT

Planification et roadmaps

Gestion budgétaire

Reporting

Animation d'ateliers métiers

Coordination d'équipes pluridisciplin'

Gestion des recettes et mises en prod

Education

Bac +3 minimum ou expérience équivalente

Tools

Environnements Cloud

API REST / SOAP

ETL

ESB / Bus de données

Bases de données SQL/NoSQL

Job description

Qui sommes-nous ?

Chez Tibco, nous sommes les Tib's !

Entreprise française de services numériques, nous sommes plus de 1 700 collaborateurs mobilisés auprès de plus de 2 000 clients dans des secteurs variés : télécoms, industrie, retail, banque, assurance, santé et secteur public.

Notre mission ? Accompagner les usages numériques, garantir la performance des infrastructures et contribuer à un numérique plus responsable.

Mais Tibco, c'est aussi une aventure humaine, portée par la proximité, la confiance, l'esprit d'équipe et lenvie de faire les choses ensemble. Nous croyons qu'un environnement de travail épanouissant permet à chacun de développer ses compétences, de prendre des initiatives et de contribuer pleinement à la réussite collective.

Pourquoi rejoindre les Tib's ?

Rejoindre Tibco, c'est choisir une entreprise française qui souhaite concilier performance, engagement humain et responsabilité.

C'est aussi rejoindre un collectif où nous accordons de l'importance :

• À l'humain : la qualité des relations, l'écoute et la confiance sont au cœur de notre façon de travailler.
• À l'autonomie : nous encourageons la prise d'initiative et la responsabilisation de chacun.
• À l'esprit d'équipe : nous avançons ensemble, partageons nos expériences et valorisons les contributions individuelles.
• À un numérique plus responsable : nous cherchons à concilier performance économique, attention portée aux personnes et respect de la planète.

Nous souhaitons construire avec nos collaborateurs des relations durables, fondées sur le respect, la proximité et l'envie de progresser ensemble.

Vous aimez transformer des idées en réalisations concrètes ? Vous savez fédérer des équipes, piloter des projets complexes et faire le lien entre les enjeux métiers et les solutions techniques ?

Votre future mission

Véritable chef d'orchestre, vous prenez en charge l'ensemble du cycle de vie des projets IT, depuis le recueil du besoin jusqu'à la mise en production.

Votre objectif : garantir la réussite des projets en assurant le respect des coûts, des délais et de la qualité, tout en fédérant l'ensemble des acteurs autour d'une vision commune.

Cadrage et conception des projets

• Recueillir et analyser les besoins métiers.
• Animer des ateliers de travail et formaliser les User Stories.
• Définir les architectures d'intégration et les échanges entre applications.
• Construire les feuilles de route, les budgets et les plannings.
• Identifier les parties prenantes et les risques projet.
• Constituer les équipes projets internes et externes.
• Rédiger les documents d'engagement : objectifs, coûts, ROI, exigences et indicateurs de réussite.
• Coordonner les différents contributeurs et assurer l'alignement avec les équipes métiers.

Pilotage de la réalisation

• Suivre l'avancement des développements et des intégrations.
• Coordonner les équipes techniques, prestataires, consultants et éditeurs.
• Organiser et superviser les tests unitaires et d'intégration.
• Accompagner les utilisateurs lors des phases de recette (UAT).
• Assurer le suivi des anomalies et des plans de correction.
• Préparer les mises en production : chronogrammes, dossiers d'exploitation, migrations de données et VSR.
• Garantir la livraison des projets dans le respect des standards qualité.

Gouvernance et gestion des partenaires

• Assurer le suivi budgétaire et le reporting projet.
• Piloter les engagements contractuels avec les partenaires.
• Suivre les SLA, les coûts, les évolutions de périmètre et les engagements fournisseurs.
• Animer les comités projets et comités de pilotage.
• Produire les indicateurs de suivi et faciliter les arbitrages.

Vous disposez d'une expérience confirmée en gestion de projets IT et êtes capable d'évoluer aussi bien avec les métiers qu'avec les équipes techniques.

Compétences attendues

• Gestion de projet Agile et Cycle en V.
• Cadrage et pilotage de projets IT.
• Construction de roadmaps et planification.
• Gestion budgétaire et reporting.
• Pilotage des risques.
• Animation d'ateliers métiers.
• Définition des critères d'acceptation.
• Gestion des recettes et mises en production.
• Coordination d'équipes pluridisciplinaires.

Environnement technique

Vous Disposez Idéalement De Connaissances Autour De

• API REST / SOAP.
• Web Services.
• ETL.
• ESB / Bus de données.
• Environnements Cloud.
• Serveurs et infrastructures.
• Bases de données SQL / NoSQL.
• Cycles de développement applicatif.

Les qualités qui feront la différence

• Leadership naturel.
• Excellente communication.
• Sens du service et du collectif.
• Autonomie.
• Agilité.
• Réactivité.
• Résilience.
• Capacité à fédérer des équipes transverses.
• Esprit d'analyse et de synthèse.

Profil recherché

• Formation Bac +3 minimum ou expérience équivalente.
• Expérience confirmée en gestion de projets IT.
• Capacité à dialoguer aussi bien avec les métiers qu'avec les équipes techniques.
• Aisance dans la coordination de multiples intervenants.

Notre processus de recrutement

• Vous nous transmettez votre candidature.
• Notre équipe recrutement étudie votre profil.
• Vous échangez avec nos responsables opérationnels.
• Nous organisons un entretien avec notre client.
• Si nos attentes convergent, nous préparons ensemble votre démarrage !

Les informations pratiques

• Poste à pourvoir dès que possible, pour une mission d'intérim ou freelance de 6 mois minimum
• Rémunération : 42 à 45 k€

Prêt(e) à relever le défi ?

Vous vous reconnaissez dans cette annonce et souhaitez mettre vos compétences au service d'un environnement technique stimulant ?

Rejoignez les Tib's et construisons ensemble la suite de votre parcours professionnel !

TIBCO - Service Ressources Humaines - BP 9 - Le Bois Cholet - 44860 SAINT-AIGNAN DE GRAND LIEU

Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l’obligation d’emploi, Tibco souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.